工伤赔偿一般需要一至六个月才能拿到钱。赔偿标准包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金和残疾辅助器具费。进行工伤赔偿需要按照工伤报告、工伤认定、工伤鉴定、协商赔偿、劳动仲裁、法院审理、执行和申诉的程序进行。若赔偿
2024-10-01
拿到了工伤鉴定之后当然就是用人单位对受害者的赔偿,按照要求按规定的工伤等级来进行赔偿。因工伤申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请:。自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后
2024-03-29
根据劳动仲裁程序,一般需要45天到60天才能拿到工伤赔偿款。如果一方不服提起诉讼,一审程序需要6个月,如果再不服提起上诉,二审程序需要3个月。因此,整个程序可能会比较长。但
2024-03-06
可以先到相关部门进行工伤等级的检验,拿到相关的证明之后,向公司申请工伤赔偿。不要出现认定工伤的主要证据不足、法律文书送达不符合法律规定等问题,这会阻碍您的申请。走法律程序是较好的途径。《工伤认定办法》第二十二条第二款规定“《工伤认定决定书》和《不予认
2024-01-06
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。发生工伤后,需要经过一系列的程序,工伤职工或其家属才能最终拿到工伤的赔偿。
2022-08-17
在工作时间和工作场所内,非因工作原因、履行工作职责受到伤害的、突发疾病抢救无效在48小时后死亡的;因工外出期间从事个人活动受到伤害或发生交通事故但本人负主要责任或全部责任的;发生工伤后,需要经过一系列的程序,工伤职工或其家属才能最终拿到工伤的赔偿。
2022-07-15
如果是因上述事故造成的,且本人不负主要责任的,算工伤。(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;社保经办机构调查认定后,书面通知单位及伤者。发生工伤后,需要经过一系列的程序,工伤职工或其家属才能最终拿到工伤的赔偿。而这其中,就包括了要进行
2022-07-14
根据规定,工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起算。受伤职工在被认定为工伤后,要及时申请劳动能力鉴定,在拿到伤残等级鉴定结论通知书后,要及时向所在单位主张工伤保险待遇。工伤赔偿没有精神抚慰金一说,如果在工伤赔偿中,伤者及其家属一方在劳动仲裁或诉讼中提出精
2020-05-25
工伤认定到拿到赔偿一般要一年左右。在工伤治疗的时候如劳动者觉得自己迟迟拿不到相关的补偿,觉得忐忑的时候可以去问问具体的时间,一般按照规定程序完成能更快拿到赔偿。
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。