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监察调查的程序相关法律知识

  • 纪检留置能开除工作吗

    依据我国监察法的规定,对被调查人员进行留置后,如果调查结果出来的,留置人员确实有违纪、违法行为的,可以对被留置人员开除公职。对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等处分决定。对公职人员涉嫌职务犯罪,监察机关经调查认为犯罪

    2023-12-12

  • 检察院提前介入刑事案件程序

    提前介入,是指案件审理部门在正式受理本级纪检监察机关检查部门调查的案件之前,于案件检查阶段对案件的事实、证据进行初步审核的一个工作程序。刑事案件的侦查由公安机关进行,法律另有规定的除外。人民检察院在对诉讼活动实行法律监督中发现的司法工作人员利用职权实

    2023-10-03

  • 劳动监察的程序是怎样的

    第十五条规定,劳动保障行政部门实施劳动保障监察,有权采取相应调查、检查措施。劳动保障监察以日常巡视检查、审查用人单位按照要求报送的书面材料以及接受举报投诉等形式进行。对因违反劳动保障法律、法规或者规章的行为引起的群体性事件,劳动保障行政部门应当根据应

    2023-09-18

  • 加班费 Vs 经济损失

    经调查核实,某劳动保障监察机构对公司作出了停止加班、支付职工加班工资和经济补偿、并处以罚款的决定。按照我国现行劳动法的规定,用人单位一般应实行每日工作八小时、每周工作四十小时的标准工时制度。用人单位安排劳动者加班时一定要严格执行劳动法关于加班程序的要

    2023-08-17

  • 监察委怎么调查职务犯罪

    第三十九条 经过初步核实,对监察对象涉嫌职务违法犯罪,需要追究法律责任的,监察机关应当按照规定的权限和程序办理立案手续。监察机关主要负责人依法批准立案后,应当主持召开专题会议,研究确定调查方案,决定需要采取的调查措施。

    2022-01-04

  • 公务员在采取强制措施期间能否辞职

    公务员正在接受审计、纪律审查、监察调查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的,不得辞职。

    2021-12-22

  • 留置人员送走程序是什么

    依据我国监察法的规定,监察机关对案件调查结束后,如果需要追究被留置人员刑事责任的,监察机关就会将留置人员移送到检察机关,由检察机关进行羁押。对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等处分决定。

    2020-07-21

  • 解除留置的条件和程序是怎样的

    依据我国《监察法》的规定,解除留置的条件包括留置期限届满、调解结束移送检察机关采取强制措施等,而解除的程序依据解除的情形而定。省级监察机关决定采取留置措施,应当报中华人民共和国监察委员会备案。采取留置措施后,除有碍调查的,应当在二十四小时以内,通知被

    2020-07-21

  • 延长留置措施办理程序是怎样的

    依据我国监察法的规定,监察机关需要延长留置期限的,采取留置措施的监察机关报上一级监察机关批准,可以延长一次,延长时间不得超过三个月。采取留置措施后,除有碍调查的,应当在二十四小时以内,通知被留置人所在单位或家属。公安机关依法予以协助。监察机关应当保障

    2020-07-21

  • 纪委传唤的程序及时间怎么规定的

    依据我国相关法律的规定,纪委传唤法律是没有规定的,如果被调查人涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或者职务犯罪的,由监察机关依法进行留置。留置场所的设置、管理和监督依照国家有关规定执行。留置时间不得超过三个月。监察机关发现采取留置措施不当的,应当及时

    2020-07-21

  • 延长留置措施办理程序

    依据我国监察法的规定,监察机关需要延长留置期限的,采取留置措施的监察机关报上一级监察机关批准,可以延长一次,延长时间不得超过三个月。省级监察机关决定采取留置措施,应当报中华人民共和国监察委员会备案。采取留置措施后,除有碍调查的,应当在二十四小时以内,

    2020-05-25

  • 留置和两规哪个更严重

    留置更严重,留置措施是以前纪检监察机关和检察机关所并没有采用的惯常措施,是涉及被调查人的人身自由的一项严厉措施。监察法草案征求意见稿将留置明确为监察机关调查严重职务违法和职务犯罪的重要手段,用留置取代“两规”,并对留置的使用条件和审批程序等作出严格限

    2020-05-25

  • 留置人员一定有罪吗

    依据我国《监察法》的规定,监察机关对被调查人员采取留置措施,是为了方便监察机关调查,而被留置人有没有罪,由法院进行判决。对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等处分决定。对不履行或者不正确履行职责的,依照权限对负有责任的

    2020-05-25

  • 劳动监察办案程序是什么时候

    劳动保障监察机构负责人批准之日即为立案之日。劳动保障监察员进行调查、检查不得少于两人。发现违法案件不属于劳动保障监察事项的,应当及时移送有部门处理;涉嫌犯罪的,应当依法移送司法机关。

    2020-05-25

  • 监察调查人员采取强制措施的程序

    依据我国相关法律的规定,调查人员采取讯问、询问、留置、搜查、调取、查封、扣押、勘验检查等调查措施,均应当依照规定出示证件,出具书面通知,由二人以上进行。重要的检查事项的立项,还应按《行政监察法》的规定报本级人民政府和上级监察机关备案。要组织好调查班子

    2020-05-25

  • 监察委的办案程序

    依据我国相关法律的规定,监察机关应当严格按照程序开展工作,建立问题线索处置、调查、审理各部门相互协调、相互制约的工作机制。

    2020-05-25

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