上班中心梗抢救过来的,不算工伤。但根据国务院《工伤保险条例》第十五条第一项的规定,其中,工作时间和工作岗位突发疾病死亡,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤;其他情形,按因病办理。一是企业单位不同意工伤职工的要求时,职工或其亲属应向当地劳动争议
2024-11-08
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工伤待遇主要包括如下几个项目:一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金以及停工留薪期间的工资。如果用人单位为员工缴纳了社会保险,一次性伤残补助金和一次性医疗补助金由社保中心支付;一次性就
2024-09-06
上班中心梗是突发疾病,不是工伤。在上下班的路上,必须是遇到非本人主要责任的交通事故伤害才属于工伤而上下班路上,突发疾病死亡,不属于工伤。工作中突发心梗死亡的话属于工伤。因工作原因心肌梗塞可以认定为工伤。《工伤保险条例》 第十五条 职工工作时间和工作场所
2023-05-29
有的购房者虽然在市中心上班,但因市中心房价较高,且房源趋于饱和,所以只能退而求其次选择价格相对较低的郊区,虽然某些郊区地段处于城市重点发展的区域,升值空间较大,但是楼盘的现状还是要考虑的,确保工作出行时交通畅通无阻,不会将太多的时间耗费在交通出行上。
2020-05-25
轻微道路交通事故快速处理服务中心工作时间为周一至周五8∶30—19∶00;公休日及法定节假日9∶00—17∶00。交通事故当事人就交通事故损害赔偿有争议不能达成和解的,请求公安机关交通管理部门调解。可知,公安交通管理部门制作的调解协议,不具有法律强制力,靠双方自觉
2020-05-25
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规
如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对
共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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