过节三种福利费应如何纳税根据税务部门的相关解释，个人在国庆、“五一”等法定节假日加班所取得的两倍或三倍加班工资，不属于可免征个税的补贴、津贴，也要依法纳税。过节费一般是用人单位在法定休假日于正常工资之外发给员工的额外收入。根据税务部门的解释，过节费属于工资、薪金所得，应该按
2020-05-25
人民币将于16年国庆纳入SDR,你知道吗SDR，即特别提款权，是国际货币基金组织于1969年创设的一种国际储备资产。非货币形式，也非对IMF的债权，而是对IMF成员国的潜在求偿权。
2020-05-25
一条暧昧短信能被判离婚吗丈夫发现妻子手机上暧昧短信。妻子红(化名)与丈夫伟(化名)于1990年确定恋爱关系，1996年8月21日登记结婚。一条短信的出现，打破了这个幸福家庭的平静。2004年10月6日国庆节期间，丈夫伟在妻子的手机上发现了这样一条信息：“红儿，今天忙么，睡午觉了吗，想我吗，我很想
2020-05-25
国内旅游的相关法律问题有哪些最后，在出行前最好记下几个投诉咨询电话，例如全国假日办已经公布了国庆、中秋假日旅游投诉电话，游客在权益受损时尽快投诉，为之后的维权行动预留相关证据。近期，多个国家发生针对中国公民的侵害案件，造成人员受伤，财物损失。
2020-05-25
高速公路免费通行的法律规定是什么(一)免费通行的时间范围为春节、清明节、劳动节、国庆节等四个国家法定节假日，以及当年国务院办公厅文件确定的上述法定节假日连休日。免费时段从节假日第一天00：00开始，节假日最后一天24：00结束。各地机场高速公路是否实行免费通行，由各省(区、市)人民政府决定。据
2020-05-25
明年国庆中秋加班费加倍吗根据国务院放假规定，中秋节只有当天1天是法定假日，而国庆节有三天的法定假日，因此2020年中秋国庆假期加班，前三天按三倍工资支付，10月4日至7日，用人单位安排劳动者加班，可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于本人日工资的两倍支付加班费。但是并不会加倍支付的
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
