入职时的法律问题：需要注意什么？入职时的法律问题，包括劳动者需要注意的社会保险约定、避免签署空白合同、识别并拒绝不合法内容的合同、妥善保管劳动合同等。同时，通过案例分析指导劳动者如何应对公司不签订劳动合同和劳动合同中的不合法条款，提醒劳动者了解自己的基本权益并积极融入团队。
2025-04-30
股权禁止转让合法吗股权禁止转让的合法性。指出股份转让在某些特定场合被禁止，但任何转让禁令都应遵循法律或行政法规的强制性规定，并需充分保护股东权益。同时提及《公司法》中关于股东之间股权转让的规定，以及股权转让中公司债务的约定，需要债权人同意债务转让，新债主有权对抗原债主
2025-04-27
已质押的股权能否转让已质押的股权能否转让的问题。已质押的股份不能随意转让，需要得到质权人的同意。股东在转让股权时，需遵守公司章程和法律规定，其他股东享有优先购买权。同时，股权禁止转让只有在违反法律或行政法规的强制性规定时才是合法的，企业在制定相关规定时应保护股东权益。
2025-04-27
离婚股权怎么分割协议离婚股权分割协议的关键方面，包括股权归属、价值评估、转让方式等，并强调协议需符合公司章程及相关法律规定。此外，文章还涉及离婚协议中车辆和股票的分割方法，需根据具体情况公平合理处理，并咨询专业律师以保障合法权益。
2025-04-27
刚怀孕公司要搬迁新职场怎么办刚怀孕期间公司要搬迁新职场的问题。孕妇应该关注新工作场所的环境和条件并评估是否适合孕期工作。如有安全隐患或不良影响，孕妇有权与公司沟通调整工作岗位或远程办公。孕妇应了解自身合法权益，并根据相关法律法规保护自己的权益不受侵害。同时，孕妇在劳动合同期间怀
2025-04-23
隐名股东的股东权怎样确认隐名股东的股东权确认问题。隐名股东与名义股东之间的协议合法有效并得到双方认可，同时隐名股东参与公司经营并得到半数以上股东同意和认可，是确认隐名股东身份的关键。即使隐名股东未参与经营管理，其股东权益也应受法律保护。
2025-04-22
法律对董事会决议是怎么规定的法律对董事会决议的规定。董事会决议的表决实行一人一票，且必须经全体董事的过半数通过。决议的效力取决于程序是否适当、内容是否合乎法律规定。这些规定保障了公司决策的合法性和股东的权益。
2025-04-19
我是公司的法人股东，那我能怎么办作为公司法人股东的所面临的情况及处理方式。首先指出法人股东不能同时担任公司法定代表人，若需卸任，需经股东大会决策并完成公司章程修订等手续。接着介绍了股东代表诉讼被告的范围，包括董事、监事、高级管理人员等侵犯公司合法权益的主体。最后，针对公司亏损股东想
2025-04-14
网络虚拟财产能否继承公司财产权网络虚拟财产能否继承公司财产权的问题。指出虚拟财产只要合法，都可以视为遗产并进行继承。同时，探讨了公司辞职赔偿和无故降薪如何解除合同的相关问题。若公司违反劳动合同法规定，需支付赔偿金。若遇到公司降薪，员工可采取措施维护自身权益并解除劳动合同。
2025-04-12
劳动争议仲裁申请书申诉人在某公司工作期间因劳动合同变更导致的劳动争议。申诉人因无法适应新的工种而要求被诉人支付经济补偿金7000元。申诉人在公司工作了数年，根据劳动法规定，应获得相应的补偿。此外，被诉人未为申诉人办理社会保险，也损害了其合法权益。为维护自身权益，申诉人
2025-04-09
租房物业费谁承担租房物业费的承担问题，指出通常情况下应由出租方承担支付责任，但双方需在租赁合约中明确约定。业主应按时足额支付物业服务费用，无论业主与承租方如何协商，都不能侵害物业公司的合法权益。此外，文章还涉及房租诉讼时效和租赁期的房子能否出售的问题。
2025-04-08
房屋中介费的合法性房屋中介费的合法性，指出根据居间合同的相关法律，中介费收取合法且一般由第三方中介公司收取，需要注意核实房东身份以避免诈骗。中介费的支付方式通常是一次性收取，且需要提供发票保障权益。目前尚无具体法律规定中介费的收取方式。
2025-04-06
个人寄快递东西坏了谁来赔偿个人寄快递东西坏了谁来赔偿的问题。个人寄快递东西损坏时，由快递公司来赔偿。用户的合法权益因快件延误、丢失、损毁或内件短少受到损害时，可以要求商标、字号或快递运单所属企业赔偿。此外，文章还涉及了如何找合适的律师处理运输合同问题以及快件无法投递又无法退回
2025-04-05
事故后修理费高于车辆自身价值事故后的责任认定和损失扩大问题。在特定案例中，法院根据全案证据确认交通队的责任认定，受损车辆修理费用远高于其实际价值，法院保护双方合法权益，不合理的损失不应得到赔偿。关于保险责任，机动车造成第三者损害时，保险公司应在保险限额内全额赔偿，超出部分由责任
2025-03-26
工厂搬迁合同未到期该怎么赔偿工厂搬迁合同未到期时的赔偿问题。按照法律规定，公司需根据员工在本单位的工作年限支付相应工资作为经济补偿。若工厂搬迁导致劳动合同无法正常履行，员工可以采取多种方式维护自身合法权益，包括搜集证据、投诉劳动监察大队或提起仲裁申请等。
2025-03-20
答辩人信息：一起合同纠纷的答辩过程。答辩人针对原告的陈述和索赔金额提出了异议，指出原告集资款未进场经营与事实不符，并通过调查证明了相关事实。答辩人也提出了证据反驳原告的索赔金额，并主张公司只欠部分集资款和摊位费用。最后，答辩人请求法院依法判决，维护公司的合法权益
2025-03-18
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
