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签两份劳动合同违法吗相关法律知识

  • 公司签双合同算是违法吗

    公司签订双合同是否违法的问题。如果公司就同一事项签订两份内容不一样的合同,损害他人或集体利益,属于违法行为。同时,公司和个人签订的合同只要符合合同的生效要件,就是有效的劳动合同。但需注意,依法成立的合同需办理批准等手续,未办理手续影响合同生效的,不影

    2025-04-19

  • 两份工作一起做违法吗

    依据我国相关法律的规定,劳动者与两家用人单位签订劳动合同,并且同时做两份工作的,违反劳动合同法规定,用人单位可解除劳动合同。(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。单

    2024-12-02

  • 可以同时签两份劳动合同吗?

    根据《劳动合同法》第三十九条的规定,如果劳动者同时与其他用人单位签订劳动合同,且对本单位工作任务造成严重影响,或者用人单位提出要求但拒不改正的,用人单位有权解除劳动合同。同时签订两份劳动合同属于违法行为,用人单位可以随时辞退员工,并且如果因此给用人单

    2024-10-05

  • 员工入职协议书只有一份合法么

    劳动合同是一式两份。签字后,双方各一份。否则,属于公司违法。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

    2024-06-28

  • 劳动合同解除书是否需要一式两份?

    劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。事实上,解除劳动合同证明对用人单位跟劳动者都非常重要,例如公司解除劳动合同时并没有任何违法行为,员工却在终止劳动关系后要求用人单位承担赔偿责任,此时解

    2024-04-13

  • 签两份劳动合同是否违法

    从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。

    2023-03-18

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  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 高利贷的风险及其法律问题

    高利贷的风险和法律问题。高利贷具有剥削和非生产性质,借款人主要将借款用于非生产支出。在民间借贷中,应注意订立借款合同、收条出具、借款利息、借款用途和担保等法律问题。借款合同应保存借款人身份证明文件,收条应明确记录收款形式;借款利息不得预先在本金中扣除

  • 交通事故责任书出具时间的规定

    交通事故责任书的出具时间规定。公安机关交通管理部门需与检验、鉴定机构约定完成检验、鉴定的期限,一般为不超过20日,并将检验、鉴定报告复印件送达当事人。同时,公安机关交通管理部门应在现场调查或检验、鉴定结论确定之日起一定时间内制作道路交通事故认定书。对

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 入党政审不合格的8种情况是什么
  • 在职公务员搞培训班和面试班违法吗
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