加盟公司没有两店一年违法吗加盟公司是否需要满足两店一年的条件以及未满足可能面临的法律后果。根据《商业特许经营管理条例》，特许人应拥有至少两家直营店并持续经营一年以上。未满足此条件可能违法并影响特许经营协议的有效性，行政机关可能会进行处罚。另外，文章提及了在上海申请劳务派遣加盟
2025-04-21
劳务派遣公司如何和工厂合作劳务派遣公司与工厂之间的合作方式，包括人力资源输送、员工队伍管理、费用结算、纠纷解决和定期评估等方面，合作过程中需严格遵守相关法律法规。劳务派遣公司的设立需满足一定条件，包括注册资本、经营场所、管理制度等，且需向劳动行政部门申请行政许可。在合作中，如
2025-04-09
劳务派遣行政许可决定书范本你公司于 201X年 XX月 XX日向本机关提出的经营劳务派遣业务申请 ，经审查，符合法定条件，根据《劳务派遣行政许可实施办法》的规定，本机关决定：准予你单位经营劳务派遣业务，自本决定作出之日起，期限三年。根据《劳动合同法》第57条的规定，劳务派遣单位应当依照《公
2025-02-20
劳务派遣资质是否全国有效劳务派遣单位是可以跨区域进行劳务派遣的，所以劳务派遣资质可以全国有效的，但具体要看其经营范围才能确定。(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的，依法办理相应的公司登记。第六十一条 劳
2025-01-08
成立小型劳务公司需要什么条件依据我国相关法律的规定，成立劳务派遣公司的条件包括注册资本不得少于人民币二百万元、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施等。经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。因此一旦未来与劳务派遣职工发生争议，
2024-12-27
劳务派遣工伤责任主体的解析与界定劳务派遣工伤责任主体是劳务派遣公司。根据劳动合同法的规定，劳务派遣单位和用工单位违反劳务派遣规定的，会受到劳动行政部门的处罚，并可能被吊销劳务派遣业务经营许可证。同时，如果用工单位对被派遣劳动者造成损害，劳务派遣单位也要承担连带赔偿责任。因此，劳务派
2024-11-07
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
