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劳动合同备案相关法律知识

  • 企业能不能以不景气为由裁员

    依据劳动合同法的规定,用人单位可以以不景气为理由进行裁员,但需要到劳动部门备案,并且要支付一定的经济补偿。用人单位依照本条第一款规定裁减人员,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。

    2024-05-01

  • 员工没有辞职可以申请劳动仲裁

    辞职不用单位批准,批不批无所谓,关键是辞职信要有人签收,做为依法提出解除劳动合同的证明,、人事行政部安排人员到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续;凭备案审核意见,到社会保险经办机构中止职工社会保险关系;同时封存离职员工的公积金。

    2024-04-19

  • 解除合同备案多久生效

    解除劳动合同备案正常的话5个工作日就行,备案不是必须的,这是用工方的责任和义务,如果不备案,也不影响合法劳动合同的效力,产生不利后果由用工方承担。当然,如果你是一个由责任心的劳动者,最好及时提醒用工方尽快备案。用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或

    2024-04-01

  • 员工辞职是否必须要提前通知

    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。辞职是指由国家权力机关依法选出的国家机关工作人员向国家权力机关提出辞去当选职务的行为。常委会决定接受辞职后,报本级人民代表大会备案。人民检察院检察长的辞职,须报经上一级人民检察院检察长提请该级人

    2024-03-20

  • 厂房在租期内拆迁如何补偿

    依据我国相关法律的规定,在租赁期内厂房被拆迁的,承租人可以获得搬迁费用、临时安置费用,停产停业损失等的赔偿。第二十三条 对因征收房屋造成停产停业损失的补偿,根据房屋被征收前的效益、停产停业期限等因素确定。劳动合同的备案审查中,如有事实劳动情形的,尽快

    2024-03-11

  • 辞职后的劳动关系怎解除

    员工辞职后与公司的劳动关系就解除了,所以原劳动合同也即解除。原来签订的劳动合同也就没用了,可以适当的保存两年留做备案,方便以后查询。也可以立即销毁。《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。根据《劳动合同法实施条例》第二十

    2024-02-06

  • 烟台市企业职工劳动关系转移

    与原企业劳动合同关系解除或终止后,由接收企业到当地劳动就业办公室办理用工备案手续,劳动保障行政部门不再受理劳动关系转移手续。

    2023-12-30

  • 劳动合同不变更要赔偿吗

    劳动合同不变更是不需要赔偿的,如果用人单位非法变更劳动合同的,反而要进行赔偿,劳资双方未协商的情况下,不得随意变更劳动合同。第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。凡在订立是经过备案或鉴证的企业劳动合同,变更合同的书面

    2023-11-30

  • 订立劳动合同的条件及程序

    劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位,另一方是劳动者本人;签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。劳动者必须年满16周岁,且身体健康。劳动合同签订后,应当到当地劳动行政机关申请鉴证,并向其主管部门和当地劳动部门备案。

    2023-09-26

  • 备案制和合同制一样吗

    从字面意思理解,就是属于合同工,是临时性质的招聘方式,不占用编制名额,合同到期之后,单位可以决定是否继续和你继续签约。这里的备案制是指定岗不定人,大体意思是岗位还是编制岗位,但是人员没有编制。同时,事业单位和备案制人员签订国家规定的劳动合同,合同到期

    2023-09-24

  • 解除劳动合同备案的时间是多久

    解除劳动合同备案正常的话5个工作日就行,备案不是必须的,这是用工方的责任和义务,如果不备案,也不影响合法劳动合同的效力,产生不利后果由用工方承担。当然,如果你是一个由责任心的劳动者,最好及时提醒用工方尽快备案。用人单位注销后,应在7日内办理劳动用工备案

    2023-09-20

  • 劳务合同的法定条件

    提供活动服务需要签订劳动合同,劳务合同是指人与人之间签订的协议,该合同订立之后就确立劳务合同关系,企业与事业单位与劳动者订立劳务合同需要到相关部门进行备案。那么劳务合同的法定条件是什么?  以下人员适合签订劳务合同:已经依法享受养老保险待遇或者领取退

    2023-08-21

  • 劳动合同能备案登记在哪里

    用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

    2023-04-19

  • 怎么去劳动局解除劳动合同备案?

    (二)因合同到期终止劳动关系的,需提供到期的劳动合同书 ;劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的

    2023-03-24

  • 劳动合同备案的具体流程步骤

    劳动合同备案的具体流程步骤有那些?备案条件:市内外商投资企业以及外地的外商投资企业驻阿市分支机构和与之形成劳动关系的劳动者。 准备申报材料。办理程序:申请、受理、审查、受理、承诺时限:符合条件,材料齐全,即办。收费标准: 不收费。

    2023-02-20

  • 自行清算程序是怎样的

    公司需派专人到工商局网站上下载公司清算的备案表。公司应在工商局认可的市级报纸上就解散事宜进行公告90天,以便债权人申报债权。公司应致力于安排员工解除劳动合同关系的一系列事宜。这个没有规定具体的时间,一般时间都会非常长,几年是常事。只是明确了法院受理破产

    2022-09-13

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