根据公司法的规定，公司法人代表应当年满十八岁以上，但在年满十六周岁且以自己的劳动收入为主要生活来源的情况下，也可以担任法定代表人。并且，对公司法人代表的年龄并没有设定最高年龄的限制。法定代表人还必须是完全具备民事行为能力的人。
公司法第十三条规定，公司法定代表人根据公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并按照法律的规定进行登记。如果公司法定代表人发生变更，必须进行变更登记。
对于法定代表人而言，如果他们未能履行谨慎、勤勉、忠诚、保密等义务，并因此给本企业/公司带来了合同责任，公司可以要求其承担违约责任，包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。
此外，如果法定代表人在表见代理情况下，擅自以单位名义与第三人订立合同，超越了其权限范围，但第三人并不知道或不可能知道其超越权限的情况下，该法定代表人对外签订的合同仍然有效。然而，如果这给本企业/公司造成了损失，该法定代表人应当承担民事赔偿责任。
此外，如果法定代表人与第三人勾结，损害了本企业/公司的利益，他们应当与第三人一起承担连带民事侵权赔偿责任。
另外，如果法定代表人作为企业/公司股东，滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，损害了债权人的利益，他们应当对公司债务承担连带责任。
对于一人公司的法定代表人而言，如果他们无法证明公司财产独立于自己的财产，那么他们也需要对公司债务承担连带责任。
实际出资人（隐名股东）是否有权提起股东代表诉讼的问题。股东代表诉讼旨在维护公司利益，我国《公司法》对股东提起代表诉讼的条件和程序进行了详细规定。实际出资人只有在满足特定条件，如持股时间和持股比例等，才有权提起代表诉讼。同时，必须尽力采取公司内部救济措
公司法人更换的时间、定义和形式等问题。根据《公司法》规定，公司法人的更换时间没有明确规定，需根据公司实际情况确定。公司法人变更需办理变更登记，包括设立分公司和法人资格等问题。变更流程包括预约、填写资料、提交材料、补充材料、领取变更通知书等步骤。公司法
企业法人代表在不同场合需要承担的各种法律责任。在代表企业时，法人签名会导致企业承担责任；企业破产或触犯法律时，法人代表会受到诸多限制和处罚，包括人身限制和刑事责任。法人责任与个人责任有所区别，公司法人如能分清财产，一般不需法人代表承担民事责任。除非成
公司分立涉及的法律限制和法律后果。法律限制包括公司分立对法人的限制、公司法定代表人变更需登记、公司财产分割需编制资产负债表及财产清单，并通知债权人。法律后果包括公司主体的变化、股东身份及持股额的变化，以及债权债务的变化。
