根据我国法律和行政法规，企业法人被吊销营业执照并不意味着企业的终结，而是解散程序的开始。解散程序从成立清算组开始，经过严格的清算程序，清算结束后需要报股东大会或主管机关确认，然后进行注销登记和公告。只有经过这五项程序的终结，企业法人的主体资格才会消失。
企业因违反法律和行政法规而被国家工商行政管理部门吊销营业执照，并不意味着企业的主体资格立即消失。吊销只是企业解散的一种事由，而企业在没有完成必要的清算、注销和公告程序之前，并没有真正消亡。吊销营业执照是国家工商行政管理部门对企业法人违法行为的一种行政处罚措施，其中隐含着在特殊条件下"恢复"企业法人地位的潜在意义。
吊销营业执照并不剥夺企业法人的民事主体资格，只是剥夺了其生产经营权，将其经营范围限制在清算活动之内。吊销后的企业法人仍然具备民事主体资格，包括起诉和应诉的能力。类似于限制民事行为能力的自然人在死亡前仍然保留民事主体资格一样，被吊销营业执照的企业法人也保留其民事主体资格。
被吊销营业执照的企业无论是否具备法人资格，都有资格作为原告。如果成立了清算组，清算组将作为原告；如果没有成立清算组，企业可以以自己的名义起诉。而作为被告时，非法人企业将列出其投资人、合伙人和法人开办者作为被告；具备法人资格的企业如果成立了清算组，清算组将作为被告。如果没有成立清算组，可以追加清算主体作为共同被告承担相应责任。
《中华人民共和国公司登记管理条例》中关于公司解散的时间限制及相关法规。公司可以随时办理注销程序，但在解散时需要进行清算，并在特定时间内向登记机关提交相关文件。公司解散的原因包括法院宣告破产、营业期限届满等情形。在申请注销登记时，需提交一系列文件，包括
股票退市后的股权确认问题，阐述了股东的股权在股票退市后依然有效且不可随意撤资的法律规定。另外，本文还详细介绍了公司破产程序的流程，包括成立清算组、破产企业的全面接管、财务审计、破产财产的清理和清算、制定破产财产分配方案以及制定破产清算报告等环节。
公司倒闭时员工的赔偿金计算及支付标准。赔偿金包括经济补偿金、工资及其他待遇的赔偿、个人账户的基本养老、医疗保险费用以及法律和行政法规规定的补偿金。赔偿金额根据劳动者的工作年限和工资水平计算，公司倒闭时应按照相关法律规定支付。
公司解散的各种情形。包括公司章程规定的营业期限届满或其他解散事由、股东会决议解散、股东请求法院解散、受行政处罚解散、被法院宣告破产解散以及因公司合并或分立需要解散等。对于不同情形，公司解散的程序和要求也有所不同。
