根据《流动人员人事档案管理暂行规定》第二条的规定，档案和户口可以进行分开管理。档案是指辞职或被辞退的机关工作人员、企事业单位专业技术人员和管理人员的人事档案，以及与用人单位解除劳动合同或聘用合同的专业技术人员和管理人员的人事档案，待业的大中专毕业生的人事档案，自费出国留学人员的人事档案，非国有企业聘用的专业技术人员和管理人员的人事档案，外国企业常驻代表机构的中方雇员的人事档案，以及其他流动人员的人事档案。
档案一般由单位或单位所在地的人才中心进行保管。这意味着单位或人才中心负责整理、存储和保护这些档案，确保其安全性和完整性。档案的管理需要遵循相关法律法规和规章制度，以确保档案的合规性和可查性。
户口一般由户籍所在地的公安机关进行签发，并由当事人自行保管。户口本是个人的重要身份证明，记录了个人的基本信息和家庭关系。因此，户口的管理需要个人妥善保管，并及时更新户口信息。公安机关负责签发户口本，并在需要时对户口信息进行核实和调查。
将档案和户口进行分开管理可以提供更加便利和灵活的管理方式。档案由单位或人才中心进行管理，可以确保档案的安全性和完整性，方便单位对员工的工作经历和资格进行核实和评估。而户口由公安机关签发，并由个人自行保管，可以更好地保护个人隐私和权益。
总之，档案和户口的分开管理是根据相关法律法规的规定，旨在保护个人信息的安全和隐私，同时方便单位对员工的工作经历和资格进行核实和评估。这种分开管理的方式为个人和单位提供了更加便利和灵活的管理方式。
结婚登记手续的办理流程。首先，需办理户籍证明，然后携带相关证件前往民政部门申请婚姻登记。对于在中国境内申请结婚的中国公民，需携带户口证明、居民身份证等材料；对于与中国公民结婚的外国人，则需额外提供护照、居留证和婚姻状况证明等材料。
关于异地登记结婚的问题。根据《民法典》规定，男女双方必须在其中一方的户口所在地的民政局登记结婚，且需满足自愿、年龄、无配偶、无亲属关系的条件。办理结婚登记需携带相关证件，包括户口本、身份证等。如无法出具居民户口簿，可凭公安部门或户籍管理机构出具的证明
公房承租人在户口迁离本市并死亡后，其共有人是否可以继续承租的问题。若满足条件，包括同一户籍、家庭成员、共同居住年限以及没有其他住房等，经过书面申请和出租人同意后，可以申请变更登记继续承租。若管理部门不予变更，当事人可通过行政诉讼维权。
拆迁过程中房产证和户口的作用。在拆迁补偿中，房产证是确立房屋所有权和补偿对象的首要依据，而户口则对补偿分配有重要影响，尤其是在安置房分配和补偿款项发放方面。同时，介绍了同安拆迁有户口没房安置房购买的相关问题，以及房屋拆迁与户籍的紧密联系。
