根据相关法律规定，如果施工单位未能按时完成施工，建设单位经催告后，在合理的期限内仍未完成，建设单位有权解除合同，并要求施工单位承担违约责任。
根据《中华人民共和国合同法》第九十四条的规定，合同的法定解除有以下情形之一的，当事人可以解除合同：
根据《中华人民共和国合同法》第九十五条的规定，解除权可以根据法律规定或当事人约定的期限行使。如果期限届满后当事人未行使解除权，该权利将消灭。如果法律没有规定或当事人没有约定解除权的行使期限，经催告后在合理期限内未行使该权利，该权利也将消灭。
根据《中华人民共和国合同法》第九十六条的规定，一方主张解除合同时，应当通知对方。合同解除的效力从通知到达对方时生效。如果对方有异议，可以请求人民法院或仲裁机构确认合同解除的效力。如果法律或行政法规规定解除合同需办理批准、登记等手续，应按照规定办理。
根据《中华人民共和国合同法》第九十七条的规定，合同解除后，尚未履行的部分终止履行；已经履行的部分，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。
关于房租合同提前退房是否违法的问题。根据我国合同法的规定，如果双方协商一致退房，则不构成违约；若一方单方面决定退房，则构成违约，需承担相应责任。法律规定包括合同变更条件、合同约定解除、违约责任和拒绝履行等方面。
根据《劳动合同法》的规定，劳动合同可以在哪些情况下终止，并阐述了终止劳动合同通知书与解聘通知书的区别。合同终止仅使合同关系在将来消失，不具有溯及既往的效力，而合同解除则具有溯及既往的效力。此外，还介绍了合同终止和解除在适用情形、法律效力及发生条件上的
劳动合同法规定的劳动合同解除的条件。用人单位有权解除的情况包括试用期不符合录用条件、严重违反劳动纪律或规章制度、严重失职、营私舞弊且对用人单位造成重大损害、被追究刑事责任等。对于无固定期限劳动合同，也可以依法终止。在解除劳动合同时，用人单位需向劳动者
根据《合同法》的相关规定，合同权利义务在多种情形下终止的情形。包括债务履行完毕、合同解除、债务相互抵销、债务人提存标的物、债权人免除债务等。合同终止后，当事人应遵守诚信原则，履行通知、协助和保密等义务，不影响结算和清理条款的效力。
