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劳务用工合同范本怎么写

时间:2025-01-10 浏览:81次 来源:由手心律师网整理
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法律规范我们的行为,关于劳务用工合同范本怎么写,你是否也有一些疑问呢?想了解法律如何规定?下面由手心律师网小编为读者对劳务用工合同范本怎么写进行解答,以下的知识可供参考,希望对您有所帮助。

劳务用工合同范本

用人部门(甲方):职工(乙方)

根据工作需要,甲方临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:

一、协议期限

本协议自 ?年 ?月 ?日至 ?年 ?月 ?日止,其中试用期为 ?个月。

二、工作任务

乙方同意并服从甲方的工作需要,在 ?岗位承担工作。

三、劳动纪律

甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度。乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定的各项劳动法律、法规和甲方的《xx学院临时用工暂行办法》等各项规章制度,服从管理,积极完成工作。

四、劳动时间与劳动报酬

1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制,每天工作8小时。原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,可以适当加班,加班后用人部门应安排其调休,如因工作需要无法安排调休的,则给予20元/天的加班补助费。但每月加班最多不超过四天。

2、乙方基础工资标准为 元/月,岗位津贴元/月,试用期内享受上述工资的80%,合计为 元/月,行驶里程津贴为 元/公里。

3、甲方每月日前如期发放工资,由学校财务处统一发放。发放形式为(①领据领现金形式,②银行工资卡形式)。

五、社会保险福利待遇

1、合同期内,乙方提出申请,甲方应按有关规定予以办理社会保险手续。合同期满内不再续订的,甲方将从次月起停止缴纳乙方的保险金。

2、在合同期内,乙方因工受伤、死亡,或患病、非因工受伤的(需台州市各公立医院证明),甲方将按照《台州学院临时用工暂行办法》规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

1、甲方应切实做好乙方工作期间中的安全与健康,包括有关女职工的劳动保护规定。

2、甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品。

甲方(盖章):_________乙方(签字):__________________年____月____日_________年____月____日

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