1、公司董事会和监事会中的职工代表由公司职工民主选举产生。监事会中职工代表的具体比例由公司章程规定。
2、有下列情形之一的职工代表不得提任公司的董事、监事：
（1）无民事行为能力或者限制民事行为能力的；
（2）因犯有贪污、贿赂、侵占财产罪或者破坏社会经济秩序罪被判处刑罚，执行期满未逾五年的。或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年的；
（3）担任经营不善破产清算的公司、企业的董事或厂长、经理，并对破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年的；
（4）担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；
（5）个人所负数额较大的债务到期未清偿。此外，国家公务员不得兼任公司的董事、监事，公司的董事、经理及财务负责人不得兼任公司监事。
3、法律依据：《公司法》
第五十一条有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
第一百一十七条 监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。监事会中的职工代表是通过公司职工民主推选出来的，且人数不低于监事会成员的三分之一。监事会是为了防止董事会滥用职权而损害股东及职工的利益，监事会是一个公司的监督机构。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中，职工代表的比例不得低于1/3，具体比例由公司章程规定。
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
一人公司设立监事的必要性。监事在公司中扮演重要的监察和监督角色，尤其在规模较小或股东人数较少的有限责任公司中更是如此。虽然法律对一人有限责任公司是否设立监事没有明确规定，但建议设立监事以增加公司的透明度和合规性，保护股东权益并增强公司的信誉和可持续发
有限责任公司是否需要设立监事会的问题。根据《中华人民共和国公司法》的规定，有限责任公司可以选择不设立监事会，对于股东人数较少或规模较小的公司，可以设立一至两名监事。监事会的组成应包括股东代表和职工代表，并设主席一名。监事会的主要职责是监督董事会和总经
一人公司的监事会问题。由于一人公司的特殊性，其可以不设监事会，仅设监事。监事会的职责包括检查公司业务和财务状况、监督董事和经理的行为、核对财务资料、提议召开临时股东大会等。监事不得兼任公司高层职务，以确保其独立性和监督效果。
