1、原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；
2、被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；
3、原告请求人民法院判决被告承担违约责任的诉讼请求，被告有违约行为并应当承担违约责任的事实与理由；
4、被告因违约需要承担违约责任的证据和证据来源，还有证人的姓名和住所。
5、法律依据：
根据《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百二十四条规定，起诉状 起诉状应当记明下列事项：
(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
(三)诉讼请求和所根据的事实与理由；
(四)证据和证据来源，证人姓名和住所。
1、首先要准备起诉状，各项证据材料，包括合同及证明对方违约事实的证据。
2、各项材料准备好以后，到管辖地法院立案厅立案就行了。
3、立案后法院程序如下：立案-庭前调解-庭审(开庭、法庭调查、质证、辩论、最后陈述、休庭)-领取判决-申请执行。
软件开发合同的违约责任规定和约定开发人需承担的违约责任。根据合同法规定，当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定，需承担违约责任。软件开发合同违约条款包括技术载体和内容等与约定不一致需更正补充等。开发人未按计划实施研究工作、将经费用于其他目的
合同纠纷的主要成因，分为主观成因和客观成因。主观成因是合同一方因主观原因不想或不完全履行合同，导致纠纷；客观成因则是合同履行过程中出现的非合同当事人主观意志的变化，如不可抗力等因素导致合同无法按约履行。文章还以工程合同纠纷民事起诉状为例，说明了合同纠
店面租赁中的违约责任承担方式。租赁合同中应明确双方义务和责任，以及违约时的责任承担方式。若无具体约定，租户可主张损失赔偿责任，包括实际损失和预期收益损失。租户有权要求房东继续履行合同，并承担违约责任，包括返还剩余租期内的房租等。
劳动争议的定义和分类，包括既定权利和要求新权利的争议。接着阐述了劳动合同纠纷的性质和起诉状，指出劳动者在维权前需确认是否存在劳动关系。最后介绍了劳动争议的范围，涉及确认劳动关系、订立、履行等发生的争议，以及其他法律、法规规定的劳动争议。
