按月支付抚养费是怎么申请的？

如何申请按月支付抚养费

夫妻双方离婚时，可以选择协议离婚，并在协议中明确孩子的抚养权和抚养费的支付方式。抚养费可以一次性支付或按月支付，根据双方的协商约定来确定。

按月支付抚养费是分期支付的一种形式，还包括按季度支付和按年支付等几种情况。一般情况下，抚养费的给付期限为子女18周岁，超过18周岁后，父母没有法定抚养义务，包括子女上大学期间的抚养费。但有两种情况例外：

1. 16岁以上不满18周岁的子女，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可以停止给付抚养费。

2. 未生活的成年子女有以下情形之一，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚养费：

①丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的。

②尚在校就读的。

③确无生活能力条件的。

支付抚养费时需要注意什么

1. 抚养费的项目

抚养费包括生活费、教育费和医疗费。尚在校接受高中及以下学历教育的教育费应当负担，但不包括上收费较贵的私立学校、贵族学校所多支付的择校费用，以及因考分不够而产生的赞助费。子女就读未经父母双方全部同意的学校，不同意的一方可以不支付该笔费用，由同意方支付。抚养费以必要为限，不包括子女购买电脑手机等、外出旅游的费用、购买商业保险的费用等。子女大病及绝症的医疗费，以社会医疗保险能报销的为限，如子女需要换肾或骨髓移植等费用，父母只有道义上承担该费用的责任，而不存在法律上承担该费用的义务。

2. 抚养费的负担数额

子女抚育费的数额应根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的一般按月总收入的20%至30%比例给付抚养费，负担两个以上子女抚育费的比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。无固定收入的抚养费数额可根据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。特殊情况下，抚养费数额可适当提高或降低。如果一方无经济收入或下落不明，则可用其财物折抵子女抚育费。

3. 抚养费的给付办法

抚育费应定期给付，有条件的可以一次性给付。是否采用一次性支付方式取决于对方的实际支付能力和当事人的态度。不直接抚养子女的一方不同意一次性支付的，法院不会判令其一次性支付。至于抚养费按月支付的情况，则一般需要双方协商一致后才会按月支付。父母可以通过平等自愿协商达成明确具体的协议，但协议必须利于子女的健康成长，不得损害子女的合法权益。支付抚养费的方式可以由离婚夫妻协商确定，既可以一次性支付，也可以分期支付。