当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 合同法 > 合同订立 > 订立纠纷 > 缔约过失责任的概念和特征是什么?

缔约过失责任的概念和特征是什么?

时间:2023-07-16 浏览:4次 来源:由手心律师网整理
268901
导读:缔约过失责任指的是当事人在违背了诚实守信原则签订的合同而产生的先合同义务。需要赔偿一定的损失。一般来说有以下的几个特点:该责任发生在订立合同的过程中;2、违反了诚实守信的原则;3、造成了损失。

一、缔约过失责任的概念和特征是什么

缔约过失责任的概念是是指在合同订立过程中,一方当事人违反依据诚实信用原则产生的先合同义务(也称先契约义务),造成对方当事人信赖利益的损失时,依法应当承担的民事赔偿责任。其中先合同义务,是随着缔约当事人双方因签订合同而互相接触、磋商逐渐产生的义务,而非合同有效。

包含以下的几个特征:

1、发生在订立合同过程中。这是缔约过失责任和违约责任的基本区别,只有在合同尚未成立或因不具备法定条件被确认无效或撤销时,才可能产生缔约过失责任。

2、违反依诚实信用原则所应尽的法定义务。由于合同尚未成立或归于无效、撤销,因此当事人不可能违反合同义务。承担缔约过失责任的当事人,是在订约阶段违反依据诚实信用原则应付的法定义务。

3、造成对方信赖利益的损失。信赖利益损失主要指一方实施某种行为后,另一方对此产生信赖(如:相信其会订立合同),并因此支付了一定费用或放弃其他机会,因一方违反诚实信用原则而得不到补偿。

二、缔约过失责任的法律特征

缔约过失责任的法律特征主要有:

1.法定性。

缔约过失责任是基于法律的规定而产生的一种民事责任。只有当事人的行为符合合同法第42条、第43条规定的情形之一,并给对方造成经济损失的,才应依法承担缔约过失责任。

2.相对性。

缔约过失责任只能存在于缔约阶段(也称先契约阶段),即合同订立的磋商阶段,而不能存在于其他阶段。同时,缔约过失责任也只能在缔约当事人之间产生。

3.补偿性。

缔约过失责任的补偿性,是指缔约过失责任旨在弥补或补偿缔约过失行为所造成的财产损害后果。我国合同法第42条,将损害赔偿作为缔约过失责任的救济方式,就是缔约过失责任补偿性的法律体现。缔约过失责任补偿性是民法意义上平等、等价原则的具体体现,也是市场交易关系在法律上的内在要求。

缔约过失责任是需要对对方的损失进行赔偿的。如果不赔偿的对方可以向法院申请强制执行。当事人如果拒绝执行的不仅仅会被冻结财产,还有可能被法院拘留。因此当事人应该积极赔偿对方的损失。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 法人授权委托书在合同签订中的效力

    法人授权委托书在合同签订中的效力,重点阐述了委托授权行为的证明力。代理证书作为委托授权行为的表现形式之一,能够证明代理权的存在而无需提供委托合同。即便委托合同无效或被解除,只要代理证书有效且未被收回,代理人凭借代理证书的行为仍具有法律效力。同时,当委

  • 艺名签订合同的法律问题

    艺名签订合同的法律问题。合同主体的法律规定要求合同主体为平等主体的自然人、法人等,使用艺名签订合同不被法律承认。在审查合同主体资格时,需要注意企业法人的分支机构和内部职能部门的签约问题、对方的营业执照及年检情况、资质现状和履约能力评估等方面。确保合同

  • 个人所得税与居间合同

    个人所得税与居间合同的关系。个人签订居间合同时不需缴纳税款,但合同产生的所得收益需要缴纳个人所得税。居间合同是中介服务合同,居间人为委托人与第三人提供订约机会并收取报酬。个人在获得居间收益时需遵守税法规定,按照相应税率缴纳个人所得税。

  • 教师签订合同到期但依然在上班的怎么办

    教师签订合同到期但继续在岗位工作的情况。若合同到期未续签但仍在工作,可视为双方以原有条件延续劳动合同的共识。劳动者有权请求雇主再次签署合同或支付经济赔偿金。合同到期后不续签,除非特殊情况,否则不会给代通知金。合同不续约的赔偿标准根据服务年限和当年度平

  • 签合同时交房时间和销售说的不对可以去起诉吗
  • 辅警没签合同辞职要赔偿吗
  • 公司注销了该公司的空白合同下一个变更后还可以继续用吗?

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师