(1)改制重组准备阶段
①改制企业拟定改制目标、发展方向和业务规划; ②各中介机构进场进行尽职调查;
尽职调查的主要内容包括：改制企业的历史沿革和产权构成，业务和资产结构，经营和财务情况，业务和市场规划，以及土地、房产等资产的权属情况等，为下一步制订可行的改制重组方案提供基础数据。
③在尽职调查的基础上，拟定改制重组方案，划分业务和资产范围。确定方案主要遵循以下基本原则：
有效避免同业竞争、减少和规范关联交易;
突出公司主营业务，有利于公司形成明确的业务目标、核心竞争力和持续发展能力;
(2)改制工作实施阶段
①各中介机构正式进场对拟改制资产(或整体资产)开展审计、评估工作; ②根据拟定的股权设置方案，落实其他发起人及出资方式; ③向工商部门办理名称预先核准，确定股份公司的名称; ④评估机构出具评估报告，向财政部门办理评估结果备案; ⑤根据债务重组方案，取得主要债权人对债务处理的书面同意;
(3)公司申报设立阶段
①申请公司设立，取得设立公司的批准; ②召开公司创立大会;
③办理公司登记，领取《企业法人营业执照》。
(4)设立后规范阶段
①办理建帐、税务登记等事项; ②原企业相关经营合同主体变更; ③资产过户，债务合同主体变更;
④落实股份公司机构设置方案，落实人员重组方案，重新签署劳动合同; ⑤股份公司建章建制及其他公司初创阶段的工作。
如公司改制设立后立即进入辅导期，则上述“设立后规范阶段”的工作内容亦属于辅导内容.
股份有限公司的改制通过一定的流程进行改制的准备，实施还有设立，并且设立之后进行规范，设立的阶段包括申请公司设立，取得设立公司的批准，召开公司创立大会，办理公司登记，规范阶段包括原企业相关经营合同主体变更，办理建帐、税务登记等事项。
公司章程的定义及其内容。根据公司法规定，公司章程是股份有限公司必须遵守的法律文件，包括公司名称、住所、经营范围等核心要素，以及董事、监事会的组成和职权、利润分配、解散清算等规定。起草完成后需经股东会议修改并签字确认。
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企业改制的详细操作方法，包括拟定方案、财务审计、资产评估、资产损失审批等步骤。其中详细阐述了企业如何提出改制申请、制定改制方案并审核通过，以及进行财务审计和资产评估的过程。此外，文章还涉及了职工经济补偿和安置费标准的审核，以及企业产权转让的进场交易流
同方股份有限公司与乙方签订委托设计制作合同的具体内容。合同明确了制作项目名称、内容、工期及制作要求等细节，规定了甲乙双方的权利与义务。乙方需根据甲方要求完成设计制作任务，甲方则有权监督进度和质量并按约支付款项。如乙方未能按时按质完成，需承担相应责任。
