当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 公司法 > 公司的变更形式 > 公司解散 > 诈骗公司的员工怎么判?

诈骗公司的员工怎么判?

时间:2023-04-20 浏览:11次 来源:由手心律师网整理
274687
导读:诈骗公司的员工是否会被定罪取决于员工在诈骗活动中的作用,如果只是普通员工,对诈骗活动不知情无需承担刑事责任。如果员工是管理人员,参与了诈骗的决策以及组织、指挥等活动,应当根据其在共同犯罪中起到的作用,划分为主犯或从犯或胁从犯等,再根据法律规定定罪量刑。

诈骗公司员工的定罪标准

主犯和从犯的区分

根据《刑法》第二十六条规定,主犯是指组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的人。而从犯是指在共同犯罪中起次要或者辅助作用的人。对于主犯,他将承担刑事犯罪活动的所有责任。

犯罪集团的定义

犯罪集团是指由三人以上组成的较为固定的犯罪组织,他们共同实施犯罪活动。

从犯的处罚

对于从犯,根据《刑法》的规定,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

被胁迫参加犯罪的处罚

对于被胁迫参加犯罪的人,根据《刑法》的规定,应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。

构成诈骗罪的处罚依据

诈骗罪的构成要件

根据最高人民法院印发的《关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释》通知,诈骗罪的构成要件包括诈骗公私财物数额较大。

数额较大和数额巨大的界定

个人诈骗公私财物达到2千元以上的,被认定为“数额较大”; 达到3万元以上的,被认定为“数额巨大”; 达到20万元以上的,被认定为诈骗数额特别巨大。

诈骗数额特别巨大的情节

诈骗数额特别巨大是认定诈骗犯罪“情节特别严重”的一个重要内容,但并非唯一情节。诈骗数额在10万元以上,并且具备以下情形之一的,也应认定为“情节特别严重”:(1) 是诈骗集团的首要分子或者共同诈骗犯罪中情节严重的主犯;(2) 是惯犯或者流窜作案危害严重的;(3) 是诈骗法人、其他组织或者个人急需的生产资料,严重影响生产或者造成其他严重损失的;(4) 是诈骗救灾、抢险、防汛、优抚、救济、医疗款物,造成严重后果的;(5) 是挥霍诈骗的财物,致使诈骗的财物无法返还的;(6) 是使用诈骗的财物进行违法犯罪活动的;(7) 曾因诈骗受过刑事处罚的;(8) 导致被害人死亡、精神失常或者其他严重后果的;(9) 具有其他严重情节。

诈骗公司员工的刑事责任

对于涉嫌构成犯罪的诈骗公司员工,才能追究其刑事责任。具体的刑事责任取决于员工行为的主客观方面的状况,需要结合刑法分则和总则相关规定进行量刑。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 公司注销及需要携带的材料

    公司注销的含义及条件,以及进行公司注销时需要携带的材料和具体流程。公司注销包括申请注销登记、提交相关材料、解散决议、工商局申请清算备案、办理税务完税证明等步骤。只有经过合法的清算、注销程序,公司才能从法律意义上消灭,免除相关责任。

  • 公司法董监高转让股份限制

    上市公司董事、监事和高级管理人员转让股份的限制。规定中明确提出了转让的时间限制、比例限制以及可转让股份的计算方式等。对于新增股份的转让也有具体的规定,同时要求相关人员报告股份变动情况,违规者将面临处罚。

  • 公司解散清算程序及时间

    公司解散后的清算程序及时间。根据《公司法》规定,公司解散后需成立清算组,通知债权人并在报纸上公告,完成清算后申请注销公司登记。清算程序包括公告、清欠债务、安置员工、审计等,全过程至少需要120天或更长时间,具体时间取决于公司实际情况。公司解散清算没有

  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据

    公司倒闭时员工权益的保障与法律依据。劳动者有权获得工资、医疗、伤残补助和抚恤费用的补偿,高管的工资按职工平均工资计算。基本养老、医疗保险费用应划入员工个人账户,但根据破产法的清偿顺序,社会统筹账户费用可能得不到优先偿还。法定补偿金包括终止劳动合同应支

  • 股权转让合同的要点
  • 股东放弃股权的法律途径
  • 公司判决解散的申请执行程序

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师