根据公司法规定的条件和程序，公司合并是指两个或两个以上的公司通过订立合并协议，共同组成一个公司的法律行为。合并可以采取吸收合并或新设合并的形式。然而，被合并的公司在合并完成后，其法人资格将消失，因此不能再进行上市。
吸收合并，也称为存续合并，是指通过将一个或一个以上的公司并入另一个公司的方式进行合并的一种法律行为。在吸收合并中，被并入的公司将解散，其法人资格将消失。而接受合并的公司将继续存在，并需办理相应的变更登记手续。
新设合并是指两个或两个以上的公司以消灭各自的法人资格为前提，合并组成一个新的公司的法律行为。在新设合并中，原有公司的法人资格将全部消灭。新组建的公司需要办理设立登记手续，以取得法人资格。
非上市公司股权质押的风险分析，包括股权价值评估困难、公司章程规定的特殊性和股权质押的成立条件等方面。其中需要注意股权价值评估过程中目标公司信息的收集和评估机构的选取，还需关注公司章程是否有更高的股权质押规定。同时，股权质押的成立需满足签订股权质押合同
上市公司股权激励的合法条件。上市公司需满足相关法律规定，如近一个会计年度的财务报告得到注册会计师肯定意见等。同时，股权激励方式包括限制性股权、股权期权、员工持股计划和间接持股等。不符合股权激励管理办法规定的情形，如财务报告被否定意见等，则不得实行股权
上市公司进行重大股权资产重组和收购时的停牌要求及相关注意事项。上市公司需遵守在相关股票停牌后或非交易时间进行重大资产重组决策的规定，同时需要在初步达成实质性意向或预计信息难以保密时及时申请股票停牌，并进行分阶段信息披露。在收购资产时，上市公司需明确流
股东减持公告的相关条件。达到上市公司已发行股份的5%时，需在事实发生之日起3日内进行权益变动报告并公告。此后，每当股份比例增减5%时，同样需进行报告和公告，期间不得进行该上市公司股票的买卖。
