一、非法集资普通员工有责任吗
关于员工之法律责任问题，应视员工对于公司实施的合同诈骗与非法集资行为所持的知情程度以及其是否积极协作为定。
对公司非法集资行为，应由公司及其法人代表、直接责任人负责承担民事与刑事责任。
在团伙犯罪中，担任组织者、领导者或起决定性作用者为首犯；若员工对此毫不知情，则无需承担责任；倘若知情且在共同犯罪中起着次要或辅助作用，即为从犯，将有可能面临刑事责任。
《刑法》第二十六条
组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的，是主犯。
三人以上为共同实施犯罪而组成的较为固定的犯罪组织，是犯罪集团。
对组织、领导犯罪集团的首要分子，按照集团所犯的全部罪行处罚。
对于第三款规定以外的主犯，应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。
《刑法》第二十七条
在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。
对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
二、什么叫非法集资
非法集资是指未获金融管理部门许可，面向公众（含单位及个人）筹集资金之举。
这类活动常以高利为诱饵，却因运营监管欠缺，致使资金链断裂，投资受损严重。
其形式繁多，诸如虚拟货币、P2P网贷、非法吸收公共存款等。
此种行为冲击金融秩序，侵害投资者合法权益，故我国法律对其严加规制与打击。
银行员工非法集资的立案标准以及非法集资的主要特征和危害。根据相关规定，个人或单位以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，达到一定数额即可追诉刑事责任。非法集资主要特征包括未经批准筹集资金、承诺给予投资回报和以合法形式掩盖非法集资目的等。其危害包括扰乱
挂名法人代表参与非法集资的刑事责任，明确指参与非法集资行为的法人代表会受到刑法中相关规定的惩处。挂名法人代表存在行政责任、民事责任和刑事责任等多重风险，且特定情况下还可能面临人身自由风险。因此，担任公司法人代表需谨慎，避免陷入法律风险。
充值活动是否构成非法集资的问题。企业向顾客提供预储值服务并承诺优惠，若吸纳资金数额较大且未经审批，可能涉嫌非法集资。但如果仅为顾客办理会员卡用于打折等合法经营行为，则不构成非法集资。非法集资通常涉及不具备主体资格的集资者向公众筹集资金并承诺还本付息等
刑法中非法集资的判决标准。根据相关法律解释，个人非法吸收或变相吸收公众存款数额在20万元以上、单位在100万元以上等情况下，应当依法追究刑事责任。同时，还解释了集资诈骗的数额认定标准。最终，是否追究刑事责任还需考虑资金用途、归还数额及造成的社会影响等
