保密协议

第一条 秘密信息

根据《保密制度》以及相关法规，甲、乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方商业秘密保密事项达成协议。

甲方的秘密信息包括但不限于：

1. 重大决策
2. 尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营方案、经营项目、经营决策等
3. 内部掌握的合同、协议、意向书及可行性报告、重要的会议记录
4. 财务预决算报告及各类财务凭证、帐册、报表
5. 统计报表、审计报告书
6. 职员档案、工资、劳务收入资料
7. 其它经甲方确定应当保密的事项，如工程技术方案、规划设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、技术报告、检测报告、图纸、样品、操作手册、技术文档、客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、进货渠道相关的函电等等。

第二条 保密范围

乙方在劳动合同期前所持有的研发成果和技术秘密，经双方协议乙方同意被甲方应用的；乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、研发成果和专利技术；乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密；乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。

第三条 保密期限

保密期限为劳动合同期内以及甲方的专利技术未被公众知悉期内。

第四条 违约责任

在劳动合同期内，乙方违反协议，给甲方正常生产经营活动带来麻烦的，甲方有权调离乙方涉密岗位，并予以行政处分。

在劳动合同期内，乙方违反协议，造成甲方轻微经济损失的，甲方可解除乙方的劳动合同。

在劳动合同期内，乙方违反协议，造成甲方较大经济损失或甲方重大经济损失的，甲方予以乙方解除的行政处罚，并追加经济损失赔偿，构成犯罪的，上诉人民法院，依法追究乙方刑事责任。

甲、乙双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、赋予双方权限的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。

第五条 其他

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章之日起生效。