根据劳动法的规定,当民工在施工中误伤工友时,工友可以申请工伤并要求单位承担责任。通常情况下,当事人本人不需要承担责任,但如果当事人存在严重过错,单位在进行赔偿后可以向当事人进行追偿。无论农民工是否与施工单位签订劳动合同,只要他们在工地上受伤且符合工伤情形,施工单位都必须承担工伤保险赔偿责任。
申请工伤认定时,应提交以下材料:
然而,在工伤认定过程中,由于农民工缺乏劳动合同和社保缴纳证明,很难证明他们与被申请单位存在劳动关系。有些农民工甚至不知道包工头的具体身份,也不知道被申请人是谁,可能只知道工程总承包单位或发包方。在这种情况下,劳动和社会保障局会要求农民工向劳动合同履行地或用工单位所在地的劳动争议仲裁委员会提出确认劳动关系的仲裁申请,以确认其与用工单位之间的劳动关系,从而支持他们的工伤认定申请。劳动和社会保障局会向申请人发出《工伤认定申请材料一次性补正告知书》,以中止申请工伤的诉讼时效,避免因确认劳动关系一案导致申请工伤时已过时效而无法申请工伤。
高空坠落物的责任认定问题。根据《侵权责任法》第87条规定,如果高空坠物造成地面人员财物损害,责任应由高空抛物方承担。在无法确定具体来源时,该高空区域的所有单位和个人需承担损失。物业管理公司也需承担一定补偿责任,因他们有维护小区公共秩序的责任。共同侵权
小区绿化破坏的管理问题。根据《物业管理条例》,业主发现绿化被破坏可通知物业负责管理。物业服务企业有责任按合同约定提供服务,若未能履行导致业主损失,需承担法律责任。同时,物业还应制止违法行为并向有关部门报告,相关部门则应依法处理。
甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》和相关规定,签订的关于电梯安装的劳务协议。协议内容包括安装周期、劳务费用的支付、双方责任、社会保险、违约责任、合同的终止、争议解决方式和附则等。乙方负责电梯设备的安装和调试工作,甲方提供协助和支持。双方约定了具体的
小区高空扔垃圾是否犯法的问题。根据《民法典》的规定,高空扔垃圾属于违法行为,侵权者需承担法律责任。同时,建筑物管理者如物业应承担必要的安全措施,否则将承担未尽责的侵权责任。对于高空坠物造成的损害,需根据具体情况承担责任,如果是无意的且未造成损害则无需