企业的管理人员违反规定进行决算的，对企业的财产造成严重损害的，情节严重是会构成滥用职权罪的，特别是一些国有企业。
《中华人民共和国刑法》
第一百六十八条 【国有公司、企业、事业单位人员失职罪、国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪】国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。
国有事业单位的工作人员有前款行为，致使国家利益遭受重大损失的，依照前款的规定处罚。
国有公司、企业、事业单位的工作人员，徇私舞弊，犯前两款罪的，依照第一款的规定从重处罚。
执行判决、裁定失职罪的构成要件和相关法律规定。构成要件包括罪体和罪责，主体为司法工作人员，行为表现在执行判决、裁定活动中严重不负责任，不依法采取诉讼保全措施等，导致当事人或其他人的利益遭受重大损失。根据刑法规定，失职行为将受到相应处罚。
渎职侵权犯罪的主要表现形式和特点，包括不正确履职、违法越权处理公务等七种形式，以及渎职犯罪的特点如滥用国家权力或不履行职责等。文章还讨论了滥用职权罪的主观罪过问题，学界对此尚未达成共识，存在单一罪过说和复杂罪过说两种观点。
渎职和渎职罪的区别及相关的法律条款。渎职指专业服务者或国家机关工作人员在履行职责中犯错误，而渎职罪则涉及滥用职权、玩忽职守等行为，妨害国家机关正常活动，损害公众对职务活动的信赖。文章还引述了《刑法》中关于滥用职权罪、玩忽职守罪、故意泄露国家秘密罪和徇
工会人员是否能被定罪滥用职权的问题。根据中华人民共和国刑法的规定，滥用职权罪的主体是国家机关工作人员，包括工会人员在内的国家机关工作人员如果故意逾越职权、违反法律规定处理公务等行为，导致公共财产、国家和人民遭受重大损失，也可以被定罪滥用职权罪。
