根据我国《中华人民共和国公务员法》的规定，不能成为公务员的人包括以下几类：
根据公务员法第十三条第一款规定，公务员应当具备中华人民共和国国籍。
根据公务员法第十三条第二款规定，公务员应当年满18周岁。
根据公务员法第十三条第六款规定，公务员应当具备符合职位要求的文化程度和工作能力。
公务员的工资制度实行国家统一的职务与级别相结合的制度，遵循按劳分配的原则，并考虑工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
公务员的工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
公务员享受国家规定的地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
公务员享受国家规定的住房、医疗等补贴和补助。
公务员被确定为优秀、称职的，在定期考核中，按照国家规定享受年终奖金。
公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
国家定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
公务员享受国家规定的福利待遇，根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
公务员实行国家规定的工时制度，享受国家规定的休假。若公务员在法定工作日之外加班，应当给予相应的补休。
国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。
公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
需要注意的是，具体而言，各省的公务员待遇可能存在差别，这主要取决于各地的经济状况。
挪用公款罪的主体范围，指出只有国家工作人员、国有公司、企事业单位和人民团体中从事公务的人员等特定主体才能构成挪用公款罪。非工作人员不构成挪用公款罪。同时，对于挪用公款的行为，根据不同情节将受到相应的刑事处罚，最高可判处无期徒刑，特别是挪用公款用于特定
工会人员是否能被定罪滥用职权的问题。根据中华人民共和国刑法的规定，滥用职权罪的主体是国家机关工作人员，包括工会人员在内的国家机关工作人员如果故意逾越职权、违反法律规定处理公务等行为，导致公共财产、国家和人民遭受重大损失，也可以被定罪滥用职权罪。
滥用职权罪的定义和相关的法律知识。滥用职权罪是指国家机关工作人员故意逾越职权，违反法律规定处理公务，导致国家和人民遭受重大财产损失等行为。根据《中华人民共和国刑法》的规定，滥用职权罪将面临不同程度的刑事处罚。
事业单位能否进行投资的问题。根据国家政策，事业单位在符合允许范围并满足相关程序和标准的前提下，可以注册法人企业。个人名义注册企业涉及违法使用国有资产，因此不被允许。对于公务员与事业单位人员的区别，主要在于工作性质、工资收入、保险福利和用人管理等方面。
