原告齐某是被告赵某所建的建筑队工人，2004年4月12日，被告赵某与被告杜某签订了转包协议，将被告木业公司的异型彩钢屋架上瓦工程转包给了赵某。2004年4月18日，原告在被告木业公司安装异型彩钢瓦时，被距屋顶部1.35米的高压电线路击伤，导致严重的烧伤。原告以赵某、杜某、木业公司和文安县供电局为被告向文安县法院起诉，要求赔偿各项损失。
被告赵某辩称，原告齐某与其为合伙关系，不是雇佣关系，且是因为木业公司未断电导致事故发生，应按规定给予原告一定补偿。被告杜某承认自己在明知赵某没有相应资质情况下将工程转包给赵某，但辩称自己不应承担责任。被告木业公司辩称与被答辩人没有任何权利义务关系，不应承担任何赔偿责任。被告文安县供电局辩称其输电线路完全符合有关技术规程，对周围环境不会造成伤害，不承担民事责任。
2005年11月14日，文安县法院对事故现场进行了勘验，并由鉴定技术室对原告的伤情进行了鉴定。法院认为，原告作为被告赵某的雇员，在从事雇佣活动中发生了安全事故导致人身损害，被告赵某应承担赔偿责任。被告赵某辩称与原告为合伙关系，但未提供有效证据，故不予采信。被告杜某在明知赵某没有相应资质情况下将工程转包给赵某，导致原告受伤，应与赵某承担连带赔偿责任。被告木业公司违背电力安全法的规定在高压输电线路下建筑房屋，增加了安全风险，应与赵某承担连带赔偿责任。原告与被告木业公司已达成赔偿协议，故该行为属于原告自愿处分自己的权利，并不违反法律规定。
根据法院判决，被告赵某应赔偿原告齐某医疗费、误工费、残疾赔偿金等共计27574.01元。被告木业公司已承担部分赔款，故剩余部分由赵某承担。被告文安县供电局未能提供证据证明其对输电线路的产权，且原告索赔属于雇佣关系，故不予支持。最终，法院判决赔偿费用共计47574.01元。
解决审理合伙纠纷案件的程序问题。在合伙权利与义务明确的情况下，可一并确定各方应承担的债务份额并在裁判文书中明确连带责任。对于合伙人之间债务分担存在争议的情况，可以分开审理。同时，当某一合伙人超额偿还债务时，其他合伙人均应列为诉讼当事人。在核实合伙经营
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