协议解除是指当事人根据已经发生的情况，达成协议解除原合同的行为。而约定解除权是在合同中约定将来发生某种情况时，一方或双方享有解除合同的权利。
协议解除不是约定解除权，而是解除现存的合同关系，并就解除合同后的责任分担、损失分配达成共识。而约定解除权本身不导致合同的解除，只有在约定的解除条件成熟时，通过行使解除权方可使合同归于消灭。
协议解除主要是对双方当事人的权利义务关系进行重新安排、调整和分配。约定解除权主要是当事人为维护自己权益而在签订合同时约定的。例如，在买卖合同中，如果卖方未如期交货，买方有权单方面解除合同。因此，当卖方未按时供货时，买方有权解除合同。
约定解除是指在合同中约定解除合同的事项。根据我国《合同法》第93条规定，当事人可以约定解除合同的条件。一旦约定的解除条件成熟，解除权人可以行使解除权解除合同。在劳动合同中，一方劳动者可以在约定的解除条件出现后，通过表示解除合同的意思达成解除合同的目的，无需获得用人单位的同意。
法定解除合同是指根据法律规定，当事人可以依法解除合同的情况。根据我国《劳动法》第24条和《合同法》第93条的规定，当事人经协商一致或者根据法律规定，可以解除合同。与约定解除不同，法定解除合同不需要事先的约定，只要双方当事人协商一致或符合法律规定，随时都可以解除合同。这种方式也是实践中常用的解除劳动合同的方法。
承租方面临经营困难时能否解除合同的问题。在租赁合同中，双方未明确约定承租方单方解除合同的条款，因此当承租方面临经营困难时引发争议。根据相关法律规定，经济困难并不构成不可抗力，因此不符合解除合同的条件。承租方擅自腾房并退租属于违约行为，守约方享有解除合
合同生效的特殊要件，包括法律、行政法规规定的批准或登记手续、当事人约定的条件或期限，以及实践性合同的标的物交付等。某些合同需要满足特定条件才能生效，而批准手续在某些合同中是必要的，但在其他合同中则不是必须的。文章明确了不同情形下合同生效要件的区分。
《合同法》第93条第2款规定了当事人可以约定一方解除合同的条件。约定解除权是指当事人在合同中约定，在合同履行过程中出现某种情况时，一方或双方有解除合同的权利。与之相对，协议解除是当事人双方根据已经发生的情况，达成解除原合同的协议。二者的区别主要表现在
约定解除和任意解除在合同中的区别主要体现在解除的条件上。约定解除是指当事人在合同中事先约定了解除的条件，只有当这些条件出现后，才可以解除合同。而任意解除则不需要等待约定的条件出现，只要当事人协商一致，就可以解除合同。根据《中华人民共和国民法典》第五百
