抢劫罪怎么判刑：犯抢劫罪的，一般处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列严重情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产；但是也会根据不同的情形进行量刑，分为普通处罚情形、加重处罚情形：1、处罚：以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金；犯盗窃、诈骗、抢夺罪，为窝藏赃物、抗拒抓捕或者毁灭罪证而当场使用暴力或者以暴力相威胁的，依照《刑法》第二百六十三条的规定定罪处罚。携带凶器抢夺的，依照《刑法》第二百六十三条的规定定罪处罚。聚众“打砸抢”，致人伤残、死亡的，依照《刑法》第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。毁坏或者抢走公私财物的，除判令退赔外，对首要分子，依照《刑法》第二百六十三条依的规定定罪处罚。2、加重处罚的情形：有下列情形之一的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。并处罚金或者没收财产：
(1)入户抢劫的；
(2)在公共交通工具上抢劫的；
(3)抢劫金融机构的；
(4)多次抢劫或抢劫巨额的；
(5)抢劫致人重伤、死亡的；
(6)冒充军警抢劫的；
(7)持枪抢劫的；
(8)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
职务侵占罪的构成要件，包括客体要件、客观要件和主体要件。职务侵占罪侵犯的是公司、企业或其他单位的财产所有权，必须是利用职务上的便利侵占本单位财物，数额需要达到较大标准。主体为不具有国家工作人员身份的公司、企业或其他单位的人员。
职务侵占罪的批捕和取保候审问题。根据法律规定，被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人若满足一定条件，如可能判处较轻刑罚、不会造成社会危险、患有严重疾病等，可以被取保候审。在认定职务侵占罪时，需注意犯罪者是否利用职权或便利条件进行侵占，是否侵占单位财物且达到数额较
商场员工利用折扣谋利是否属于侵占罪的问题。根据我国相关法律规定，商场员工利用职务之便利用折扣谋取不法利益的行为属于职务侵占罪，涉及公司、企业等单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有的行为。对此类行为，法律有明确处罚规定。
根据《中华人民共和国刑法》第263条的规定，抢劫罪是指以非法占有为目的，使用暴力、胁迫或其他方法，强行劫取公私财物的行为。根据该法律，抢劫致人重伤、死亡的犯罪行为将被处以十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑，并处罚金或没收财产。此外，法律还规定了其他情况
