1、因野蛮施工而造成人员伤亡或公私财产受到严重损失的可能会构成重大责任事故罪，最高可处七年以下有期徒刑。
2、未达到刑事立案标准的给予行政处罚。
3、法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百三十四条 【重大责任事故罪】
在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
【强令、组织他人违章冒险作业罪】强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。
1、发生安全事故，具有下列情形之一的，应当认定为“造成严重后果”或者“发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果”，对相关责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役：
(一)造成死亡一人以上，或者重伤三人以上的
(二)造成直接经济损失一百万元以上的
(三)其他造成严重后果或者重大安全事故的情形
2、发生安全事故，具有下列情形之一的，对相关责任人员，处三年以上七年以下有期徒刑：
(一)造成死亡三人以上或者重伤十人以上，负事故主要责任的
(二)造成直接经济损失五百万元以上，负事故主要责任的
(三)其他造成特别严重后果、情节特别恶劣或者后果特别严重的情形
如何认定犯罪嫌疑人有前科劣迹的问题。根据我国相关法律，犯罪嫌疑人在犯罪前被追究刑事责任或有有期徒刑以上刑罚记录，可能会被认定为有前科或累犯。同时，《刑法》对危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪等犯罪分子再犯的情况也有特别规定。此外，前科报告制度要求受刑人向
打架造成轻伤的法律责任与处罚问题。文章指出打架行为违法，涉及故意伤害罪应追究刑事责任。受害方既是受害人也是违反治安管理的行为人，应给予治安行政处罚。对于民事损失，双方应相互赔偿。同时，文章还介绍了故意伤害犯罪的法律责任和申诉途径，以及打架斗殴的罪名问
中国法律对于雇用童工从事危重劳动罪的刑事责任及相关规定。依照《刑法》，雇佣未满16周岁的未成年人从事超强度劳动或在危险环境下工作，造成严重后果的，直接责任人将被追究刑事责任，并可能面临罚款或有期徒刑。此外，文章还提及了打童工从事危重劳动罪的量刑标准及
诬告共同犯罪的法律判定。法律对诬告陷害罪有明确规定，情节严重者处三年以下刑罚，造成严重后果者则处三年以上十年以下有期徒刑。若自身有伤被诬告，建议向警方报案，若对方无法提供确凿证据，则无需承担刑事责任，否则可根据实际情况追究其法律责任。遭遇类似问题，建
