1、责任公司经理的任职届满由董事会决定连任或者解聘。有限责任公司的经理由董事会决定聘任或者解聘，经理对董事会负责，列席董事会会议，行使董事会授予的职权。经理的任职期限届满的，由董事会处理。
2、法律依据：
根据《中华人民共和国公司法》第四十九条规定
有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使下列职权：
(一)主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议；
(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案；
(三)拟订公司内部管理机构设置方案；
(四)拟订公司的基本管理制度；
(五)制定公司的具体规章；
(六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；
(七)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；
(八)董事会授予的其他职权。
公司章程对经理职权另有规定的，从其规定。经理列席董事会会议。
缺陷责任.期一般为六个月、一年，最长不超过两年。具体由发包人与承包人双方在合同中具体约定。缺陷责任.期内，由承包人的原因造成的缺陷，承包人应负责维修，并承担鉴定和维修费用。如承包人不维修也不承担费用，发包人可按合同约定扣除保留金，并由承包人承担违约责任。
经济合同公证的法律要求和所需材料。包括当事人主体资格证明、法定代表人或委托代理人的身份证明、合同文本原件等。不同类型的法人还需提供附加材料，如有限责任公司需提供公司章程和董事会决议等。经济合同公证是证明经济合同行为真实性和合法性的活动。
有限责任公司监事会的职权。监事会成员不得少于三人，由股东代表和职工代表组成，具体比例在公司章程中规定。监事会具有检查公司财务、监督董事和经理行为、纠正损害公司利益行为、提议召开临时股东会等职权，并有权列席董事会会议。
某有限责任公司的董事会会议决议，内容包括免去某职务并选举新任、辞职与聘任以及相关职务的工商变更登记手续。决议应符合公司章程规定，不得超出经营范围、违背国家法律法规、损害社会公共利益。决议需经全体董事过半数通过方为有效。
有限责任公司是否需要设立监事会的问题。根据《中华人民共和国公司法》的规定，有限责任公司可以选择不设立监事会，对于股东人数较少或规模较小的公司，可以设立一至两名监事。监事会的组成应包括股东代表和职工代表，并设主席一名。监事会的主要职责是监督董事会和总经
