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公司的分立与合并有哪些规定

时间:2022-04-18 浏览:13次 来源:由手心律师网整理
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关于公司分立和合并的相关规定是,公司无论是合并还是分立,都应该在作出决定以后的10天之内通知债权人,如果是合并,债权人收到通知以后的30天之内可要求企业清偿债务或者提供担保,公司分立以后,分立前的债务,分立后的公司一般也有连带清偿责任。关于公司的分立与合并有哪些规定的问题,下面手心律师网小编为您详细解答。

公司的分立与合并的法律规定

一、公司分立与合并的通知义务

根据相关规定,无论是公司的合并还是分立,公司应在决定作出后的10天内通知债权人。对于合并情况,债权人在收到通知后的30天内有权要求企业清偿债务或提供担保。对于分立情况,分立后的公司通常也有连带清偿责任来承担分立前的债务。

二、公司合并的法律依据

根据《公司法》第一百七十二条的规定,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并的方式。吸收合并是指一个公司吸收其他公司,被吸收的公司解散。新设合并是指两个以上公司合并设立一个新的公司,合并各方解散。

公司分立与合并后的劳动合同解除问题

一、劳动合同的持续有效性

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十四条的规定,公司分立与合并等情况下,原劳动合同继续有效。劳动合同的权利和义务由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

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