根据我对本案卷宗材料的详细查阅，我发现本案的定案证据存在疑点，无法证明被告人XXX的有罪行为。
被告人XXX在公安机关、检察机关以及庭审中始终否认自己的盗窃行为，并提供了合理解释，说明自己在案发地点是去打篮球的。此外，其他证人的笔录也证实了被告人的解释。
证人顾某某和陈某某的证言只是怀疑被告人甘某某盗窃手机，并没有亲眼目击到被告人实施盗窃行为。另外，其他证人付某某的证言也存在可疑之处，他自己也涉嫌盗窃，并且证言中提到的被告人盗窃手机的事实未经查证属实。
丁某某和王某某提供的证人证言及收购手机登记资料存在疑点。记录单只记录了被告人甘某某卖手机的情况，而且记录单的地址与被告人的户籍信息不一致，引发了辩护人对证据真实性和合法性的怀疑。
根据我国刑法的相关规定，被告人只有在有足够证据证明其有罪的情况下才能被定罪处刑。然而，根据目前控方提交的证据，无法证明被告人甘某某犯有盗窃罪。因此，我请求法庭在公正调查和质证的基础上作出无罪判决。
此致
XXX人民法院
辩护人：XXX
XXXX年XX月XX日
根据我国刑法第二百六十四条的规定，盗窃公私财物的犯罪行为将受到相应的处罚。具体的处罚情况如下：
根据以上法律规定，法庭将根据案件的具体情况和证据作出相应的判决。
职务侵占罪的构成要件，包括客体要件、客观要件和主体要件。职务侵占罪侵犯的是公司、企业或其他单位的财产所有权，必须是利用职务上的便利侵占本单位财物，数额需要达到较大标准。主体为不具有国家工作人员身份的公司、企业或其他单位的人员。
职务侵占罪的批捕和取保候审问题。根据法律规定，被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人若满足一定条件，如可能判处较轻刑罚、不会造成社会危险、患有严重疾病等，可以被取保候审。在认定职务侵占罪时，需注意犯罪者是否利用职权或便利条件进行侵占，是否侵占单位财物且达到数额较
商场员工利用折扣谋利是否属于侵占罪的问题。根据我国相关法律规定，商场员工利用职务之便利用折扣谋取不法利益的行为属于职务侵占罪，涉及公司、企业等单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有的行为。对此类行为，法律有明确处罚规定。
被告人赵女士涉嫌放火一案的辩护人在辩护词中提出，对于公诉机关的起诉意见存在异议。辩护人认为，公诉机关认定赵女士未遂犯罪的证据存在矛盾和程序违法，不足以证明赵女士有放火
