根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资。如果用人单位违反法律规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
经济补偿金是劳动者没有法定过错情形下，用人单位依法解除或者终止劳动合同时支付的经济补偿。根据劳动者本单位工作年限和本人工资支付的经济补助，用人单位承担社会责任。经济补偿金根据劳动者本单位工作年限支付，每年支付一个月工资，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。月工资包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、加班工资、奖金和特殊情形下支付的工资。如果本人工资高于当地职工平均工资3倍，按当地职工平均工资3倍计算，低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准计算。
双倍工资是用人单位违反法律规定，在法定期限之内未与劳动者订立书面劳动合同，依照法律规则承担的违法责任。双倍赔偿是用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同时支付给劳动者的赔偿金，计算方法是经济补偿金的二倍。
赠与合同与赠与行为的区别。赠与合同要求双方达成一致意思，签订合同形式且赠与需无偿。而赠与行为则不需签订合同，可通过口头约定等方式完成，本质也是无偿性。两者在法律效力和成立方式等方面也存在差异。
合同法规定的当事人权利和义务。当事人具备相应的权利能力和民事行为能力，可自愿订立合同，但必须遵守法律和行政法规，尊重社会公德。合同形式可以是多样的，但如果法律要求书面形式则必须采用。合同无效的情形包括欺诈、胁迫、恶意串通等。律师审查合同有效性不仅看签
合同公证的作用和效力。合同公证旨在审查合同内容和双方资格，确认合法合同的法律效力，排除非法合同的错误效力。公证并非合同必要形式，但能提高合同证据效力和履行保障度，规范、引导、监督当事人依法签订合同，保护双方合法权益。合同公证范围广泛，包括多种类型的合
艺术品市场的经营合作协议。协议内容包括合作期限、合作内容、作品的价格、质量、规格及数量约定，以及双方的权利和义务。甲方全权代理乙方所有原创作品的市场销售及市场推广，并承担衍生作品的制作费用。乙方需提供一定数量和质量的作品，并遵守协议规定。双方共同进行
