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规定副省级多大年龄退休?

时间:2023-11-18 浏览:137次 来源:由手心律师网整理
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导读:男性60周岁退休,女性55周岁退休,依照现行规定,一般来说,在党政机关,群众团体,企业事业的干部,男性只要年满60周岁,女性年满55周岁并且参加工作年限十年的,就可以进行办理退休手续。那办完退休手续之后会按照标准发放退休费用。

老弱病残干部退休条件及待遇

退休条件

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条规定,党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合以下条件之一即可退休:

  1. 男性年满六十周岁,女性年满五十五周岁,且参加工作年限达到十年;
  2. 男性年满五十周岁,女性年满四十五周岁,且参加工作年限达到十年,经医院证明完全丧失工作能力;
  3. 因工致残,经医院证明完全丧失工作能力。

退休待遇

退休后,干部将按照以下标准发放退休费,直至去世:

  • 符合条件一或条件二的干部,若在抗日战争时期参加工作,则退休费按照本人标准工资的百分之九十发放;若在战争时期参加工作,则退休费按照本人标准工资的百分之八十发放;若在中华人民共和国成立后参加工作,且工作年限达到二十年,则退休费按照本人标准工资的百分之七十五发放;工作年限达到十五年不满二十年的,退休费按照本人标准工资的百分之七十发放;工作年限达到十年不满十五年的,退休费按照本人标准工资的百分之六十发放。退休费低于二十五元的,按照二十五元发放。
  • 因工致残退休的干部,若需要人扶助饮食起居,则退休费按照本人标准工资的百分之九十发放,并可根据实际情况发放一定数额的护理费,护理费标准一般不得超过一个普通工人的工资;若不需要人扶助饮食起居,则退休费按照本人标准工资的百分之八十发放。同时具备两项以上退休条件的干部,按照最高标准发放退休费。退休费低于三十五元的,按照三十五元发放。

工伤致残干部退休待遇

根据《工伤保险条例》规定,经医院证明(并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的工伤致残职工,被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴。当工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。若基本养老保险待遇低于伤残津贴,工伤保险基金将补足差额。

退休工资发放及相关事项

无论干部级别如何,只要达到干部退休年龄,即可退休。退休后,根据之前的五险一金缴纳情况,国家将为退休干部发放退休工资。具体退休工资根据当地实际情况确定,并将发放至干部去世为止。同时,退休和在职干部去世后,其丧事处理、丧葬补助费以及供养直系亲属抚恤费与在职去世的干部享有相同待遇。

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