根据法律规定，合伙合同纠纷的原告需要出庭参加诉讼。如果原告没有委托代理人，不出庭将被视为自动撤诉处理。个人合伙是指两个或两个以上公民按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙经营、共负盈亏，对合伙债务承担连带责任的经济组织。个人合伙纠纷是指合伙人之间在合伙活动中因权利和义务不当引起的争议。
要正确处理个人合伙纠纷，需要遵循以下五项原则：
在调解个人合伙纠纷时，需要注意以下几个问题：
如果公民按照协议提供资金和实物，并约定参与合伙盈余分配，但不参与合伙经营、劳动，或者提供技术性劳务而不提供资金、实物，但约定参与盈余分配，都应被视为合伙人。
合伙人对个人合伙所欠债务承担无限清偿责任。
只提供技术性劳务，不提供资金、实物的合伙人，在合伙经营的亏损额方面，对外应当承担连带责任；对内则应按照协议约定的债务承担比例或者技术劳务折抵的出资比例承担。如果协议未规定债务承担比例或者出资比例，可以按照约定的或者合伙人实际的盈余分配比例承担。如果没有盈余分配，按照其余合伙人平均投资比例承担。
在合伙经营过程中加入合伙的人，应当订立入伙合同。
如果合伙人要求退伙，如果有书面协议约定，按照协议处理；如果没有约定，原则上应予准许。
在合伙经营期间发生亏损的情况下，合伙人退出合伙时未按照约定分担或未合理分担合伙债务的，退伙人应当承担清偿责任。如果退伙人已分担合伙债务，对其参加合伙期间的全部债务仍负连带责任。
在合伙终止时，如果合伙人之间有书面协议，按照协议处理；如果没有协议，又无法协商一致，如果合伙人出资额相等，应当考虑多数人意见酌情处理；如果合伙人出资额不等，可以按出资额占全部合伙额多的合伙人意见处理，但要保护其他合伙人的利益。
综上所述，合伙合同纠纷涉及到合伙期间的亏损和债务分担问题，如果无法通过协商解决，可以通过人民法院诉讼、仲裁或调解来解决。原告可以选择委托诉讼代理人代为出庭，但最好亲自出庭以有利于案件审查。
合伙人甲方、乙方和丙方共同订立合伙协议的事宜。协议内容包括经营宗旨、项目、期限和出资金额方式等。合伙人共同经营酒店，目标是获得满意利润。协议明确了盈余分配与债务承担的方式，并指定了合伙负责人及事务执行人的职责。
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