当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 劳动关系 > 事实劳动关系 > 网贷逾期被起诉,拘留是必然结果吗?

网贷逾期被起诉,拘留是必然结果吗?

时间:2023-12-26 浏览:28次 来源:由手心律师网整理
311572

代理词

审判长、审判员:

我接受原告xxx的委托作为其代理人参与本案的诉讼。庭审前我们认真的核实了相关证据,查找法律根据。通过庭审,对本案的事实有了清楚的了解,现结合事实和法律发表如下代理意见:

一、关于本案的事实。

原告在被告处做劳务的事实十分清楚,原告认真、完整的履行了合同的义务。被告应按合同支付原告劳务费。

从原告与xxxx公司签定的劳务合同、xxxx公司与业主xxxxx局签订的合同、被告给原告的工程量单据及原告与被告于2007年12月15日签订的关于民工费结算的说明。这些证据形成了一个完整的证据链,清楚的证明原告在被告处做劳务且认真、完整的履行了合同的义务。被告应按照合同约定(劳务费=决算总造价*13%)给付余下的劳务费68161元。

二、被告提出的原告有部分劳务没有做的主张不能成立。其想赖帐的意图很明显。

1、被告在举证期内没提供任何证据证明其主张。

2、被告给原告的工程量完成单与业主提供的原告完成的工程量明细单,两者的数额是相吻合的。原告按时按量完成工作时,被告出据了工程量完成单。等到被告要付劳务费时却出尔反尔,说有些工程量不是原告完成的。

3、庭审辩论中原告提出 2007年12月15 日签的说明和 2007年12月15日张立文出的证明形成一组证据已经证明了原告的完成的工作量,被告面对此证据无话可说时,情急之下竟然说他签的字不算数的,他想在哪签字就在那签字。被告赖帐的意图显而易见。

三、以原告为代表的农民工处境困难,望法院判决时能够考虑。

以原告为代表的农民工辛勤劳动,付出了血汗却拿不到工钱。面对交通局、公路工程公司等这些大单位明显处于弱势群体。今天是9月5日,正是孩子开学的时候,农民工的孩子正等着民工费去缴学费。而被告却仍拖欠着劳务费不给,实在是于法于理于情都说不过去。希望人民法院给这些弱势群体撑起一片蓝天。

四、xxxx局应在欠付工程价款的范围内对原告承担责任。

依据是<<最高法关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释>>。

综上所说,被告欠原告的劳务费事实清楚、证据确凿。三被告应承担共同的赔偿责任。

以上代理意见,请合议庭合议时予以充分考虑。

代理人:程晋畅

2007年9月5日

此案最终以完全支持原告的诉讼请求为结果。当事人的权益得到了最大程度的维护。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 劳动合同解除的通知期限

    劳动合同解除的通知期限及相关法律规定。试用期内劳动者需提前三天通知用人单位解除劳动合同,正式员工需提前一个月。劳动者在特定情况下可以解除劳动合同,包括用人单位未提供劳动保护等。同时,劳动法还保障了劳动者的多种权利,如平等就业、选择职业、获得劳动薪酬等

  • 董事会解聘经理是否与劳动法有关

    董事会解聘经理的决策是否涉及劳动法问题。根据《中华人民共和国公司法》规定,董事会拥有解聘经理的职权,这属于公司自治范畴。虽然劳动法未明确排除经理,但解聘经理并不意味着完全脱离劳动法的调整。此外,对于高级管理人员的处理,现行法律存在公司自治与法院干预的

  • 劳动合同

    不同期限的劳动合同的内容和条款。文章详细描述了合同期限、工作内容、工作时间、劳动报酬以及劳动保护、劳动条件和劳动纪律等方面。合同中涉及了包括固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限的劳动合同,以及关于工作岗位、工作时间制度、劳动报酬、劳动保

  • 确认不存在劳动关系起诉状

    郑州市XXXXXXX品经销部与刘XX之间的劳动关系争议。原告认为原、被告之间不存在劳动关系,而郑州市XX区劳动人事争议仲裁委员会认定存在劳动关系是错误的。原告提出被告不受管理、来去自由、劳务费即时结清等理由来支持其观点。最后指出为了避免类似纠纷,劳动

  • 劳务合同
  • 未成年劳动法规定及限制
  • 第一章、总则

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师