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试用期发生事故,雇主是否需要进行赔偿?

时间:2024-07-19 浏览:23次 来源:由手心律师网整理
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试用期发生事故的赔偿责任及法律依据

赔偿责任

根据《社会保险法》第四十一条的规定,如果在试用期内发生工伤事故,公司有赔偿责任。具体而言,如果公司为员工购买了工伤保险,那么赔偿费用将从工伤保险基金中向劳动者支付。如果公司没有购买工伤保险,那么赔偿费用将由用人单位自行承担。

法律依据

《社会保险法》第四十一条规定了试用期发生工伤事故的赔偿责任。根据该条款,用人单位未依法缴纳工伤保险费而发生工伤事故的情况下,用人单位应当支付工伤保险待遇。如果用人单位不支付,工伤保险基金将先行支付。但是,用人单位应当偿还从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇。如果用人单位不偿还,社会保险经办机构有权依照《社会保险法》第六十三条的规定追偿。

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