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公司合并与吸收的法律规定

时间:2024-03-10 浏览:27次 来源:由手心律师网整理
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公司合并的规定

根据《公司法》的规定,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并的方式进行。具体而言,吸收合并是指一个公司吸收其他公司,被吸收的公司将会被解散。而新设合并则是指两个以上的公司合并后设立一个全新的公司,合并各方将会解散。

吸收合并的程序

进行吸收合并的公司需要按照以下程序进行:

  1. 各拟合并的公司股东会分别做出合并决议;
  2. 各合并方分别编制资产负债表和财产清单;
  3. 各合并方签署《合并协议》,其中包括各方的名称、住所、法定代表人,合并后公司的名称、住所、法定代表人,合并后公司的注册资本,合并形式,各方债权、债务的承继方案,违约责任,解决争议的方式,签约日期、地点,以及其他需要规定的事项;
  4. 自作出决议之日起10日内通知债权人;
  5. 自作出决议之日起30日内在报纸上公告登报;
  6. 进行调账、报表合并等会计处理;
  7. 验证合并报表后的实收资本;
  8. 自作出决议之日起45日以后向登记机关申请登记,子公司申请注销登记,集团公司申请变更登记。

公司吸收合并的法律依据

根据《公司法》第一百七十二条和第一百七十三条的规定,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并的方式进行。吸收合并是指一个公司吸收其他公司,被吸收的公司将会解散。新设合并是指两个以上的公司合并后设立一个全新的公司,合并各方将会解散。在公司合并过程中,合并各方需要签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。同时,公司在作出合并决议后需要在十日内通知债权人,并在三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自公告之日起四十五日内,可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。在合并后,合并各方的债权、债务将由合并后存续的公司或者新设的公司承继。

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