当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 消费权益 > 经营者义务 > 保证安全义务 > 检查发现存在事故隐患如何处理

检查发现存在事故隐患如何处理

时间:2025-03-28 浏览:58次 来源:由手心律师网整理
350216

一、检查发现存在事故隐患如何处理

1、安全监督管理部门在检查中如果发现存在安全隐患的,监督部门应当责令排查隐患;

2、如果无法保证安全的,应当撤离作业人员,隐患排查后才能重新生产。

3、法律依据:《中华人民共和国安全生产法》

第六十五条 应急管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作,对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,行使以下职权:

(一)进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况;

(二)对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正;对依法应当给予行政处罚的行为,依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定;

(三)对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除;重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当责令从危险区域内撤出作业人员,责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备;重大事故隐患排除后,经审查同意,方可恢复生产经营和使用;

(四)对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押,对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封,并依法作出处理决定。

监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。

二、企业如何防范安全事故的发生

1、搭建施工现场安全生产的管理平台,建立建设单位、监理单位、施工单位三位一体的安全生产保证体系。

2、实行建设工程安全监理制度,对监理单位及监理人员的安全监理业绩实行考评,作为年检或注册的依据,规定监理单位必须按规定配备专职安全监管人员。

3、夯实企业基础工作,强化企业主体责任。按照《安全生产法》等法律、法规的规定,建筑企业必须建立安全生产责任制,签订安全生产责任书,明确各自的责任。

4、建筑企业在工程开工前应制定总的安全管理目标,包括伤亡事故指标,安全达标和文明施工目标以及采取的安全措施。项目部与施工管理人员和班组必须签订安全目标责任书,并将安全管理目标按照各自职责逐级分解。项目部制定安全目标责任考核规定,责任到人、定期考核。

5、施工组织设计中应包含施工安全技术措施,针对每项工程在施工过程中可能发生的事故隐患和可能发生安全问题的环节进行预测,在技术上和管理上采取措施#消除或控制施工过程中的不安全因素,防范发生事故。

通过上述分析知道,依据《中华人民共和国安全生产法》的规定,安全监督管理部门要检查中如果发现存在安全隐患的,监督部门应当责令排查隐患,如果无法保证安全生的,应当撤离作业人员,隐患排查后才能重新生产。如果需要法律方面的帮助,读者可以到手律网进行咨询。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 肇事后报警但害怕担责撒谎行为人是否构成交通肇事自首

    肇事后报警但害怕担责而撒谎的行为人是否构成交通肇事自首的问题。被告人刘某在发生交通事故后未停车查看即逃离现场,后报警称撞的是狗,但在法庭最后陈述阶段承认知道撞了人。根据自首的相关法律规定,刘某虽然逃逸,但在一审判决前能如实供述其犯罪事实,应认定为自首

  • 车祸轻伤二级的赔偿费用计算方法

    车祸轻伤二级的赔偿费用计算方法,包括医疗费、误工费、护理费、营养费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、残疾辅助器具费和其他费用等。具体计算方法基于伤情及相应的标准,如交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准、国家机关一般工作人员出差伙食补

  • 交通事故中的后期治疗诉讼权

    交通事故后期治疗诉讼权的权益问题。事故受害者有权要求赔偿后续治疗费用,包括康复费、整容费及其他后续治疗费。赔偿数额根据实际发生数额确定,对于必然发生的费用可一并赔偿。交通事故人身损害赔偿索赔流程包括报警、交通事故认定、复核、协商索赔和法院起诉等环节。

  • 工伤认定申请的时限

    工伤认定的申请时限和必备条件。社会保险行政部门应在60日内作出工伤认定决定,对于事实清楚的情况应在15日内作出。工伤认定需以司法机关或相关主管部门结论为依据,未得出期间中止计算时限。工伤认定的必备条件包括事故伤害在工作时间和场所内发生、预备性或收尾性

  • 交通事故致一人死亡是否会吊销驾驶证
  • 实习期最长的规定
  • 医疗事故后的调解程序及赔偿协商

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师