一、福利彩票加盟需要什么条件
一、资格要求:
1.申请人需拥有所有权或租赁权的商铺一间,面积不得小于10平方米。
二、资质条件:
1.申请人为具备独立民事行为能力的个体或企事业单位;
2.需具备初中学历及以上,且年龄在60周岁以下;
3.须由业主亲自或家属运营管理;
4.需要通过市福彩中心对业主彩票经营能力的考核。
《中华人民共和国公司登记管理条例》第九条
公司的登记事项包括:
(一)名称;
(二)住所;
(三)法定代表人姓名;
(四)注册资本;
(五)公司类型;
(六)经营范围;
(七)营业期限;
(八)有限责任公司股东或者股份有限公司发起人的姓名或者名称。
第十条
公司的登记事项应当符合法律、行政法规的规定。
不符合法律、行政法规规定的,公司登记机关不予登记。
第十一条
公司名称应当符合国家有关规定。
公司只能使用一个名称。
经公司登记机关核准登记的公司名称受法律保护。
第十二条
公司的住所是公司主要办事机构所在地。
经公司登记机关登记的公司的住所只能有一个。
公司的住所应当在其公司登记机关辖区内。
第十三条
公司的注册资本应当以人民币表示,法律、行政法规另有规定的除外。
二、加盟公司没有两店一年违法吗
若特许经营者未能按照《商业特许经营管理条例》的规定,在开展特许经营业务之前设立两家直营门店并且持续经营一周年以上,则可能面临以下法律后果:首先,此类行为并不会直接对特许经营协议的有效性产生不利影响;
特许经营者未满足此项规定可能会触发行政机关对此类违规情况进行处理和惩罚。
尽管该种情形不能必然导致特许人与其他加盟方签署的特许经营合同失效,但这无疑反映出特许人在提供成熟运营管理模式以及经营指导、培训等方面可能存在不足之处。
如何加入专利合作条约(PCT)的程序。首先,国家需向世界知识产权组织递交加入书并表示愿意受PCT约束。经WIPO审查后,加入书正式生效,该国成为PCT缔约国。此外,文章还涉及举报商标侵权的费用及枣庄专利代理的收费问题,指出专利年费的重要性及计算方法。
合作协议中劳动局的职责范围,以及劳动争议的处理方式和劳动仲裁的相关法律规定。劳动部门主要负责处理劳动合同纠纷和劳资矛盾,但不涉及深层次解决方案。文章还阐述了哪些情况下用人单位可以与劳动者约定违约金,以及拒不支付劳动报酬的立案标准。
合作协议员工被辞退时是否有补偿的问题。员工在签署劳动合同后被解雇,若符合劳动合同法和公司规定,员工有权获得相应的补偿,补偿金额根据工作年限计算。对于因员工违规被解雇的情况,若员工严重违反公司规定造成重大损失,则无需支付补偿。对于无故解雇的情况,补偿标
两个人合伙做生意时的盈利分配问题。建议根据投入资本比例分配利润,遵循公平公正和共担风险原则。若无协议约定,则平均分配。此外,若存在债务纠纷,可通过法律途径解决,包括起诉等。合伙做生意需注重细节和证据,建议咨询律师获得专业解答。