签订合同或者协议是非常普遍的一种民事法律活动，这种活动适用我国《合同法》的管理，而合同法规定，依法成立的合同才受法律保护的，合同具有法律效力需要满足一定的条件。
合伙协议是属于合同的一种，合伙协议有没有法律效力，要依据合伙协议的具体内容和签订人的情况而定的，符合以下条件的，就具有法律效力：
1、合同主体的情况。合同的主体是需要具有民事行为能力的，既年满18周岁，能辩认自己行为的正常成年人《中华人民共和国民法通则》第十一条。未成年人如果签订的合同是纯获利的，并且与其年龄、智力相适应的，是具有法律效力的。
2、合同主体意思的表示。如果签订合同是当事人真实意思表示的，就具有法律效力，如果是被迫签订的，则合同无效。
3、合同的内容。合同的内容在符合法律的规定，不违背公序良俗，如果违反法律规定的，合同则无效。
4、如果是签订合同是基于重大误解实施的，合同是可以撤销的。
通过对《民法总则》的参阅，可以明确知道，合同、协议是否具有法律效力，主要看是否符合法律的规定，合同无效的情形有很多，当事人签订合同时，要注意无效合同不受法律保护的。
合作协议中劳动局的职责范围，以及劳动争议的处理方式和劳动仲裁的相关法律规定。劳动部门主要负责处理劳动合同纠纷和劳资矛盾，但不涉及深层次解决方案。文章还阐述了哪些情况下用人单位可以与劳动者约定违约金，以及拒不支付劳动报酬的立案标准。
专利授权的合作方式，包括专利转让、专利许可的不同类型如独占许可、排他许可等，以及专利质押和技术入股等融资方式。对于版权被侵犯的情况，应采取协商、警告、投诉举报等措施，若无法解决可起诉侵权方并要求赔偿。出售发明专利需签署合同并递交给国家知识产权局办理变
合作协议员工被辞退时是否有补偿的问题。员工在签署劳动合同后被解雇，若符合劳动合同法和公司规定，员工有权获得相应的补偿，补偿金额根据工作年限计算。对于因员工违规被解雇的情况，若员工严重违反公司规定造成重大损失，则无需支付补偿。对于无故解雇的情况，补偿标
两个人合伙做生意时的盈利分配问题。建议根据投入资本比例分配利润，遵循公平公正和共担风险原则。若无协议约定，则平均分配。此外，若存在债务纠纷，可通过法律途径解决，包括起诉等。合伙做生意需注重细节和证据，建议咨询律师获得专业解答。
