1. 总部:指_________公司,负责主导本事业并拥有“_________公司”商标。
2. 地区总部或分部:根据需要,总部可以在每个加盟者的地区设立地区总部或直辖分部,也可以将总部事业的一部分委托给第三者作为支部。
1. 加盟金:每个加盟店需要支付_________元作为加盟金,并且此加盟金不可退还。
2. 加盟者的责任和义务:
加盟者享有以下特权:
1. 总部承认加盟者可以使用“_________公司”商标和徽记,并且使用方法要按照总部的指定进行。
2. 使用商标的商品必须经过总部进货,并且在使用、制作或展示时需要得到总部的批准。
3. 登记的商标只能在本合同范围内使用,不能在合同范围外使用。
1. 加盟店根据总部规定的标准化计划确定商品结构,并原则上由总部进货。
2. 加盟店在经营非总部进货的商品时,需要得到总部的批准。
3. 进货的商品所有权在付清货款后转为加盟店所有,但在货款未付清之前,可以卖给其他人,但必须每天向总部报告销售情况。
根据公司连锁运营规章的规定,加盟者需要支付销售数据的处理、管理手续费和经理业务手续费。
加盟店需要保密_________公司连锁的计划和运营活动等内容,并在使用总部提供的单品和销售数据时保持机密。
加盟者需要根据每个商店每月总销售额的一定比率向总部支付技术指导费。
加盟者需要根据合同规定的费率向总部支付商品手续费。
加盟者需要根据每月总销售额的一定比率向总部支付共同宣传费用。
加盟者需要根据连锁店与总部之间的订发货及其他信息传递的需要,设置由总部指定的联机系统机器,并承担使用费用。
加盟店需要支付特别配送费,当因距离远、金额少或数量少等原因增加了总部的负担时。
加盟店需要承担总部为了连锁店开展共同活动或进行指导援助时产生的特别费用或手续费。
加盟者对与总部交易中产生的债务必须进行保证。
当合同结束时,加盟者必须立即清算一切债务。
加盟者不得将与_________公司连锁的计划和运营活动等内容向第三者泄漏,并且必须保守重要机密事项,否则需要承担赔偿责任。
加盟者不得进行以下行为,必须征得总部的书面批准:
当加盟者没有充分履行合同条款和总部的指示,或经营管理不当,或被认为不热心时,总部可以书面形式劝告加盟者进行改正,并要求加盟者做出确实的答复并实施。
当因天灾、灾害或其他不可抗力原因导致商品进货和总部活动受阻时,加盟者应该认可这是不可抵抗的情况,不得提出异议。
加盟者有权根据自己的意愿随时解除本合同,但需要提前6个月以书面形式向总部提出预告,除非在接近规定的事业年度中旬已经支付了6个月的技术指导费,此时预告期可以缩短为30天。
当加盟者违反合同条款或公司连锁运营规章中的规定时,总部有权解除本合同。
解除合同时,加盟者需要履行以下事项:
本合同期限为2年,期满时双方没有表示反对意见,则自动延长一年。
本合同发生纠纷时,应将管辖权交给总部所在地的法院。
甲方:_______
乙方:_________
甲方和乙方在自愿、平等的基础上,就以下事项达成一致:
1. 甲方和乙方同意以书面形式签订本合同,并在签订地点进行签字。
2. 本合同的签订地点为_____________。
3. 本合同的签订日期为_________年____月____日。
4. 本合同的有效期为_________年。
本合同自双方代表人签字之日起生效。
本合同的解释和争议解决应依法进行。
1. 本合同的任何修改或补充应经双方代表人的书面确认。
2. 本合同的附件为不可分割的组成部分。
本合同解除应经双方代表人的书面确认。
本合同终止应经双方代表人的书面确认。
本合同的效力对双方具有法律约束力。
本合同的解释权归双方共同拥有。
如何加入专利合作条约(PCT)的程序。首先,国家需向世界知识产权组织递交加入书并表示愿意受PCT约束。经WIPO审查后,加入书正式生效,该国成为PCT缔约国。此外,文章还涉及举报商标侵权的费用及枣庄专利代理的收费问题,指出专利年费的重要性及计算方法。
合作协议中劳动局的职责范围,以及劳动争议的处理方式和劳动仲裁的相关法律规定。劳动部门主要负责处理劳动合同纠纷和劳资矛盾,但不涉及深层次解决方案。文章还阐述了哪些情况下用人单位可以与劳动者约定违约金,以及拒不支付劳动报酬的立案标准。
合作协议员工被辞退时是否有补偿的问题。员工在签署劳动合同后被解雇,若符合劳动合同法和公司规定,员工有权获得相应的补偿,补偿金额根据工作年限计算。对于因员工违规被解雇的情况,若员工严重违反公司规定造成重大损失,则无需支付补偿。对于无故解雇的情况,补偿标
两个人合伙做生意时的盈利分配问题。建议根据投入资本比例分配利润,遵循公平公正和共担风险原则。若无协议约定,则平均分配。此外,若存在债务纠纷,可通过法律途径解决,包括起诉等。合伙做生意需注重细节和证据,建议咨询律师获得专业解答。