工伤出现就应该及时的治疗，然后在情绪稳定就可以进行工伤认定了，然后公司按照工伤的等级来进行赔偿，瞎了一只眼睛的，那么是严重的了，一般来说是7级以下的。手心律师网小编通过你的问题带来了以下的法律知识，希望对你有帮助。
与伤残等级有关
根据伤残等级的不同，赔偿金也不同。伤残等级从1级到10级依次递减。若伤残等级为7-8级，则应支付30-50万元的赔偿金。对于被鉴定为五级、六级伤残的职工，享受以下待遇：
一次性伤残补助金
从工伤保险基金中按照伤残等级支付一次性伤残补助金。五级伤残的标准是16个月的本人工资，六级伤残的标准是14个月的本人工资。
保留劳动关系和伤残津贴
保留与用人单位的劳动关系，并由用人单位安排适当的工作。如果难以安排工作，用人单位应按月发放伤残津贴。五级伤残的标准是本人工资的70%，六级伤残的标准是本人工资的60%。同时，用人单位还应按照规定为其缴纳各项社会保险费。如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准，用人单位应补足差额。
解除或终止劳动关系
如果工伤职工本人提出解除或终止劳动关系，用人单位应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤认定程序
1.申请伤残等级评定
工伤残职工在医疗终结后，应携带相关资料到当地社保机构申请伤残等级评定。
2.鉴定
鉴定者需携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明和相关诊断材料，如病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等，于每周一、二、三、五进行鉴定。
3.鉴定费
鉴定者需交纳200元的鉴定费。如果材料不全，可由办理机构出据委托诊断后再进行鉴定。
4.鉴定会
每周四，鉴定办会定期召开鉴定会，做出伤残等级或结论，并公布结果。
5.领取结果
自鉴定材料收下登记之日起15日后，单位劳资人员可前来领取鉴定结果及所收全部材料。
工伤认定所需材料
以广州市为例：
申请工伤劳动功能障碍程度等级鉴定
须填报《广州市劳动能力鉴定申请表》一式两份，并同时报送以下材料：1.《广州市职工工伤认定申请表》及《广州市劳动和社会保障局工伤认定决定书》原件及复印件；2.发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历；3.首次及其后复查的各项影像学检查报告单，如X光、CT、MRI等；4.受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的，须提供受伤部位的彩色照片。
申请劳动功能障碍程度复查鉴定
须填报《广州市劳动能力复查鉴定申请表》一式两份，并同时报送以下材料：1.《广州市职工工伤认定申请表》、《广州市劳动和社会保障局工伤认定决定书》、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件；2.申请劳动能力复查鉴定的报告和相关病历等证明材料；3.发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历；4.首次及其后复查的各项影像学检查报告单，如X光、CT、MRI等；5.受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的，须提供受伤部位的彩色照片。
申请劳动功能障碍程度变化的复查
须填报《广州市劳动能力复查鉴定申请表》一式两份，并同时报送以下材料：1.《广州市职工工伤认定申请表》、《广州市劳动和社会保障局工伤认定决定书》、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件；2.申请伤残程度变化复查的报告和相关病历等证明材料；3.发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历；4.首次及其后复查的各项影像学检查报告单，如X光、CT、MRI等；5.受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的，须提供受伤部位的彩色照片。
