援建火神山工人是否可以认定为工伤

根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条的规定，援助雷神山医院建设的工人如果确认患有新型冠状病毒肺炎，属于工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的情形，可以被认定为工伤，并有权获得工伤保险赔偿。

相关法律规定

一、工伤的认定条件

根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条的规定，以下情形之一，应当认定为工伤：

1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害。
2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。
3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害。
4. 患职业病。
5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明。
6. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。
7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、视同工伤的情形

根据《中华人民共和国工伤保险条例》第十五条的规定，以下情形之一，视同工伤：

1. 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡。
2. 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害。
3. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发。

对于符合前款第(一)项、第(二)项情形的职工，按照相关规定享受工伤保险待遇；对于符合前款第(三)项情形的职工，按照相关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。