1. 报案：发生工伤后，单位必须在12小时内进行报案。
2. 就医：发生工伤时，单位必须立即将员工送往就近的镇级以上公立医院或当地认可的医院进行抢救。就近入院抢救时，必须盖上“急诊章”。
3. 就医时，需告知医生发生工伤的症状及经过。
1. 病历：请保存好病历原件，盖上急诊章，不写工作单位。
2. 发票：请保存好所有的发票原件，即医院的收费收据原件。
3. 用药清单：门诊治疗时，请每次交费后要求医院打印“用药清单”，并保存原件。
4. 用药清单：住院治疗结束后，请一次性打印“用药清单”（出院小结）。
5. 用药：请按照医保用药范围，不能报销进口药。
6. 诊断证明书：第一次就诊后，请要求诊断医生立即写出“诊断证明书”，并保存原件，只写伤者姓名，不写工作单位。
7. 检查报告书：如有拍照检查，如X光、CT等，请保存“检查报告书”原件。
8. 注意事项：所有的病历、诊断证明书上不得出现工作单位，只出现伤者姓名。
1. 单位资料：在15天内提供详细的书面报告，填报《工伤事故申报表》；提供员工病历复印件；提供第一次入院时医生开具的诊断证明书原件；填写事故说明书，伤者本人签名、手印；提供证明人一、二的签名、手印；工伤员工提供本人身份证复印件。
2. 医疗终结后，凭《工伤认定申请表》、《诊断证明书》、医疗发票、住院费用清单（属于交通事故的，还需提供《交通事故责任认定书》和《道路交通事故赔偿调解书》），填报《工伤保险待遇申报表》。
3. 工伤死亡的情况下，凭死亡证明原件及复印件，填报《死亡待遇申报表》。
4. 职工因工伤死亡，在市医务劳动鉴定机构作出鉴定结论后的30至60日内，轻伤在医疗期满后的30日内，由我司到清远社保办理申领待遇手续。
1. 上述资料齐全后，由我司到清远社保办理申领待遇手续。
2. 社保在收到理赔资料后，30个工作日内进行理赔处理并转账，并通知我司。
3. 我司收到理赔款后，15个工作日内将款项转账到用人单位。
工伤意外导致死亡的赔偿责任，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的具体规定。详细说明了相关金额的计算方法和标准，以及不同情况下死亡职工的赔偿待遇。此外，还提到了伤残津贴、供养亲属抚恤金和生活护理费的调整办法。
车祸导致腿骨折的赔付标准及相关费用计算问题。其中涉及伤残赔偿金的计算方式、赔偿项目的分类、各方过错的确定、保险公司的赔付原则以及维权途径。赔偿包括医疗费、误工费、护理费等项目，具体金额视情况而定。先由对方保险公司承担一定额度，超出部分按过错大小承担。
骨折十级伤残的赔偿金计算方法。赔偿金标准取决于受害人劳动能力丧失程度或伤残等级，以上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入为基准。对于不同年龄段的受害人，计算期限有所不同。具体计算时，需考虑受诉法院所在地的人均收入标准，乘以伤残等级的百分比
上班骨折能休养多久的问题，涉及停工留薪期的长短及相关规定。停工留薪期一般不超过12个月，但根据伤情严重情况可以适当延长。具体停工留薪期结合工伤职工的伤情及医院意见确定。骨折工伤索赔程序需先申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，最后提起劳动仲裁。申请工伤认
