根据法律规定和当事人的约定，合同的权利义务可以在以下情形下终止：
当债务按照合同约定得到履行时，合同的权利义务终止。
当事人经协商一致或根据法律规定解除合同时，合同的权利义务终止。
当债务相互之间存在抵销关系时，合同的权利义务终止。
债务人依法将标的物提存时，合同的权利义务终止。
债权人免除债务人部分或全部债务时，合同的权利义务部分或全部终止。
当债权和债务归属于同一人时，合同的权利义务终止，但涉及第三人利益的除外。
根据法律规定或当事人的约定，合同可以在其他情形下终止。
合同终止后，当事人应当遵循诚实信用的原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。
合同终止意味着合同所设定的权利义务在客观上已经不存在，当事人之间的权利义务关系消失。
此外，债权人免除债务人部分或全部债务时，合同的权利义务部分或全部终止。债权和债务归属于同一人时，合同的权利义务终止，但涉及第三人利益的除外。
合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。合同的权利义务终止不会影响合同中关于结算和清理的条款的效力。
表见代理中的归责性问题，阐述了归责性的定义和归责原则的关系，指出归责性不仅存在于过错责任原则下，也在无过错责任原则下有其存在的价值。在表见代理领域，归责性是一个复杂的问题，涉及到多种归责原则的并存。文章对表见代理归责性的理解提出了相对人的合理信赖以及
逾期终止劳动合同的分类及相关问题。包括法定应当逾期终止、约定可以逾期终止以及法定不逾期终止的情况。对于因逾期终止劳动合同引发的争议，劳动监察部门应责令改正，依法赔偿损失。仲裁委员会应依法处理，督促双方续订或终止合同，并根据责任大小进行处理。
劳动合同解除和终止的两种不同方式。解除合同是在合同期限未满时，由一方或双方协商一致提前终止合同；而终止合同是在合同期限届满或特定条件满足后自动终止。两者在终止条件、效果和责任承担方面存在差异。因此，在实际操作中应根据具体情况选择合适的方式来终止劳动关
合同终止的相关原因，包括债务履行、合同解除、债务相互抵销、标的物提存等情形。合同终止后，当事人仍需履行后合同义务，包括通知、协助等义务。另外，也讨论了合同的解除包括合意解除和法定解除两种情况，以及抵销的概念和作用。
