重庆市人民政府：
我县自1995年以来，在大力推进国有企业改革中，先后对因严重资不抵债、无法开展生产经营、不能偿还到期债务的7户国有企业依法实施了破产(已终结4户，正在实施3户)，这7户企业共有职工2933人(不含临时工和离退休职嵐)。
在实施破产中，我们根据垫江系农业大县,工业企业少，国有企业破产是非试点地区、被迫实施破产的企业绝大多数资产都实行了抵押贷款、企业富余人员多且再就业困难等实际情况，对破产企业失业人员主要采取了一是由嵵刈槠笠到幽芍匦略倬鸵;二是对符合退休条件的办理退嵭;三是按规定发放失业救济金的办法进行了安置。但由嵱诓糠治茨苤刈樯细诘氖б等嗽痹谑б稻燃媒鹆烊⊥旰笕詬不能再就业，致使其到市里上访，要求按照“重府发[1996]28号”和“国发[1997]10号”文件的规定发放一次性安置嵎选。
＜于此，现就此问题请示如下：
“渝府发[1999]32号”文件对“破产、关闭、解体、改制企业、事业单位自愿申请自谋职业领取了一次性安置费的职工不享受失业嵄Ｏ沾遇”已明确规定，我们认为享受了失业保险待遇的职工就应不再享受一次性安置费。再则，一次性安置费一般都高于失业保险金，如果实行一次性安置补偿政策，今后失业保险就无法推行。因此，我们建议按规定享受了失嵰当Ｏ沾遇后不应再发放一次性安置费。
我县能否根据县上实际，在给予国有企业破产嵑笪聪硎苁б当Ｏ沾遇的自谋职业职工的安置费时，可否把握在全县上年企业职工平均工资的1倍的范围内确定。
特此请示
垫江县人民政府
二○○○年四月二十八日
主题词：垫江国企破产请示
抄送：市经委、体改委、信访办、劳动局、粮食局。
公司解散后债务追索时效的相关规定。根据我国法律，诉讼时效期间为三年，从权利人知道或应当知道权利受损害之日起算。超过二十年则不予保护。对于破产企业清算组，它并非独立组织，而是破产企业的代表机关和执行机关，由破产企业承担其民事活动的法律效果。清算组在破产
公司解散后的清算义务及责任。根据法律规定，公司在解散后需进行清算程序，清算义务人需依法履行清算义务。如未依法清算导致公司财产损失、无法进行清算或恶意处置财产，清算义务人应承担相应赔偿责任。若公司未经清算即注销，股东或第三人在注销时承诺承担责任的，债权
公司倒闭时员工赔偿的法律规定。根据《劳动合同法》，公司破产时需按员工工作年限支付经济补偿金。企业破产后，债务清偿顺序首先是保障职工权益，如工资、医疗费等，其次是支付社会保险费用和税款，最后清偿普通债务。旨在保护职工权益。
公司解散后的诉讼时效问题。根据民法总则和民事诉讼法的规定，人民法院不会主动适用诉讼时效，诉讼时效期间为三年，超过二十年则不予保护。同时，起诉需满足一定条件。另外，公司解散与公司破产在实施主体和适用法律方面有所不同，且公司解散后重新恢复经营活动的情况暂
