据目击者蒋先生介绍，25日早上6点40分左右，约二十多名身穿黑色衣服的男子分乘四辆车来到东莞莞城东门广场。其中两辆是小轿车，另外两辆是别克商务车，其中一辆小轿车的车牌号为粤SR312W，另一辆轿车的号码中包含“775”数字。这些男子手持一米长的钢管，对正在作业的环卫工人群进行猛烈袭击。作案后，他们集体乘车逃离现场。
根据现场统计，此次袭击事件造成6人重伤，7人轻伤。伤者中有的腿被打断，有的头部被打破，其中一名伤者头部重伤仍在流血，另一名环卫工人的左腿被打断。
在现场晨练的王阿姨表示，先下车的十多人身穿黑衣，手持钢管，在广场转了一圈后，发现一个穿绿色环卫衣服的人从公园门口走过来，他们立即冲上去开始殴打。随后，又有十多名身穿黑衣的人冲过来，他们见到环卫工人就打，看起来像是有仇恨。行凶者打了大约三到五分钟，将十几个人打倒在地。
在案发现场，记者看到东门广场东侧聚集了近千人，部分伤者已被送往附近医院接受治疗，还有6名伤者仍在现场等待救援。其中一名穿橙色环卫工服的伤者头部重伤仍在流血，另一名环卫工人的左腿被打断，已经被医护人员进行简单包扎。另外，一名穿绿色环卫工服的伤者口鼻流血，手扶腰部躺倒在地，正在等待救护车。
据了解，现场作业的环卫工人共有四十多人，他们分别穿着橙色、黄色和绿色环卫工服，原属三家劳务公司。目前，这些环卫工人的劳务公司已经合并为一家名为“**ABC”的劳务公司。该公司于2014年7月1日接手了广东东莞管城区的市政环卫绿化工程。据悉，现在莞城地区共有八百二十多名环卫工人，其中大部分人没有签订劳动合同。
据涉事公司环卫工人介绍，**公司接手莞城市政环卫绿化工程后的两个月里，没有与环卫工人签订劳动合同。只有部分人被欺骗或恐吓后，才签署了他们提供的空白合同。那些签署了空白合同的工人在领取了2014年7月份的工资后，被告知以后不用再上班。而他们在8月份所做的工作没有得到工资，也没有相关的补偿。
据**ABC劳务公司环卫工唐先生表示，这起事件其实早有征兆。在2014年8月23日早上，也就是这批行凶者穿着黑衣、手持钢管出现在莞城光明市场。当时，他们在现场恐吓正在作业的环卫工人，要求他们尽快在空白合同上签字。然而，没想到他们竟然如此嚣张，敢在光天化日之下进行暴力行为。
东莞莞城现场警方表示，暴力恐怖袭击的可能性基本排除。行凶者的目标性很强，主要针对穿工服的环卫工人，只有两名普通群众受到轻微手部伤害，应该是行凶者的“误伤”。案件目前正在紧张调查中，警方将尽快破案，给受害者一个公道。
实习期的性质以及是否属于劳务合同的问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，实习期的大学生不被视为劳动者，因此不适用劳动合同法的规定，不需要签订劳动合同。相关法律规定主要围绕劳动合同的签订和劳动关系建立展开。
某市澳门豆捞加盟店员工解雇及工资纠纷问题。该加盟店是凯旋门澳门豆捞集团有限公司的特许经营分店。文章指出员工与总公司和加盟店均未签订劳动合同，引发劳务纠纷。劳动监察部门介入调解，员工归属关系主要由劳动场所决定。同时，文章还讨论了加盟店与特许商的劳动关系
劳务合同的多种情形。不具备劳动合同主体资格的人、已领取养老金的退休人员、退休返聘人员、已与其他单位建立劳动合同关系的兼职人员以及企业内退人员等情形下可以通过签订劳务合同来提供劳动力。劳务合同是独立经济实体之间或其相互之间关于提供和使用劳动力问题的协议
工地劳动者的权益保障措施。为保障工地劳动者的劳动关系的确认，应签订劳动合同或劳务协议；工资发放建议通过银行，并保留工资条。劳动者应要求雇主购买社保或自行购买保险。保留劳动关系证据，了解雇主信息。事故发生时，应立即报警并保留证据。如协商无果，劳动者应提
