申请人应填写《劳动能力鉴定申请表》，并在表格上贴上一寸近期免冠照片。如果申请人由单位代为申请，则需要单位盖章，并提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名和电话。同时，申请人应立即通知单位联系人。
申请人需提供工伤认定决定书的原件和复印件。
申请人需携带本人身份证的原件和复印件。
申请人需提供完整连续的病历材料。
如果申请人曾住院：
申请人需提供住院病志的原件，并在患者本人身份证的陪同下到医院病案室复印病志。复印件需加盖医院病案管理专用章，并将原件交由鉴定中心保留。申请人可再次前往病案室取回复印件。
如果申请人未住院：
申请人需提供急诊或门诊的病志原件及复印件、诊断书和辅助检查报告单的原件及复印件。审核过程中，原件将被保留，复印件将被提交。
工伤理赔的时间及程序。文章详细说明了工伤认定、劳动能力鉴定和工伤赔偿的审核时间，并指出如果在程序上发生争议，可能需要数年甚至十多年的时间来解决。此外，文章还介绍了申请工伤认定和赔偿的具体时效和相关材料，以及工伤赔偿的不同项目和标准。
工伤术后进行伤残鉴定的相关事宜。在确认为工伤后，伤情稳定且治疗终结后，可以立即申请伤残鉴定。申请伤残鉴定需准备相关材料，并前往设区的市级劳动能力鉴定委员会进行。鉴定流程包括申请、审核、鉴定和送达结论，费用由相关部门支付。一般60日内可收到鉴定结果，特
工伤认定申请的时限及相关流程。用人单位未按规定申请工伤认定时，职工或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生后直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工所在单位应在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起30日内提出申请，否则相关费用由单位承担。劳动保障行政
公司工伤认定的过程中是否需要本人签字的问题。根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定并不强制要求本人签字，职工本人或其亲属可在受伤一年内代为申请，同时需提交相关证明材料。工伤认定程序包括申请、调查核实、诊断和鉴定等步骤。社会保险行政部门应在受理申请后60
