根据国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014的规定，职工右手中指两节离断的伤情符合十级伤残的要求。根据该标准的5.10条款，除了拇指外的任何一指在远侧指间关节离断或功能丧失的情况下，应当评定为十级伤残。
劳动能力鉴定是由劳动能力鉴定委员会组织专家，根据劳动能力鉴定标准，对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行鉴定的过程。劳动能力鉴定的结论是工伤职工享受工伤保险待遇的依据。
劳动能力鉴定委员会由劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。劳动能力鉴定委员会分为两级，即设区的市一级和省、自治区、直辖市一级。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，从一级到十级，其中一级为最重，十级为最轻。生活自理障碍分为三个等级，分别是生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
职工发生工伤后，一旦伤情相对稳定并导致残疾，影响劳动能力，就应当进行劳动能力鉴定。此外，还有以下情况也需要进行劳动能力鉴定：停工留薪时间超过规定时限的、旧伤复发的、工亡职工亲属完全丧失劳动能力享受抚恤待遇的、工伤职工需要安装辅助器具的等。
劳动能力鉴定申请可以由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。收到劳动能力鉴定申请后，劳动能力鉴定委员会应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。根据专家组的鉴定意见，劳动能力鉴定委员会作出工伤职工劳动能力鉴定结论。在必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行相关诊断。劳动能力鉴定委员会组成人员或参加鉴定的专家与当事人有利害关系的情况下，应当回避。
对于劳动能力鉴定结论不服的，可以在收到鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省一级劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
青岛市九级伤残赔偿标准，包括多种赔偿项目如伤残赔偿金、医疗费、误工费、护理费等。同时，文章还阐述了打架伤人行为是否构成寻衅滋事的法律判断，以及医生病例书写错误对工伤赔偿可能产生的影响。
九级伤残私了赔偿金额的情况。赔偿金额取决于多种因素，如医疗费、护理费、工资损失等。同时，不同地区的政策和规定也会影响具体数额。对于深圳的伤残鉴定，非工伤可直接去深圳司法鉴定中心，工伤则需先申请工伤认定，再去劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定。
九级伤残赔偿标准，包括一次性伤残补助金、医疗费用、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资和停工留薪期护理费等方面。青岛市九级伤残的赔偿标准也涉及一次性伤残补助金、工伤医疗待遇、停工留薪期间工资及一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等
青岛市九级伤残赔偿标准，包括医疗费用、后期治疗费、营养费、住院伙食补贴等。同时，根据《工伤保险条例(修订)》的规定，职工因工致残被鉴定为九级伤残的，可享受一次性伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金等待遇。此外，文章还涉及五级伤残赔偿标准和其他相
